• 2025-04-05

Čestitamo na Vašem novom primjeru e-pošte za posao

Kako doci do zaposlenja " bez znanja njemackog jezika" 18.02.2019

Kako doci do zaposlenja " bez znanja njemackog jezika" 18.02.2019

Sadržaj:

Anonim

Kada prijatelj ili kolega dobije novi posao, i ljubazno je i pametno poslati čestitku. Profesionalne mreže podmazuju se i održavaju kroz male ali pozitivne izraze podrške i ohrabrenja. Ako pošaljete jednostavnu čestitku, ona će biti zapamćena od strane primatelja.

Iako bi osobni pristup bio ručno pisanje i postavljanje tradicionalne kartice putem pošte, također je dobro poslati e-mail kako bi izrazio vaše najbolje želje. (Ako šaljete čestitke bivšem kolegi i nemate spremnu adresu e-pošte, slanje LinkedIn poruke je prikladno.)

Samo budite sigurni da je vaša poruka prilagođena kako bi odražavala vaš odnos s osobom kojoj ga šaljete.

Elementi čestitke za novi posao

U vašoj e-pošti uključite naziv tvrtke i položaj novog posla primatelja.

Dodajte osobne, specifične detalje koji ilustriraju zašto vjerujete da će napredovati u svojoj novoj ulozi. Poželite im uspjeh i ponudite im podršku tijekom njihove karijere. Vi svibanj također predlažemo da se zajedno za kavu, ručak, ili sretan sat u nekoliko tjedana, tako da možete nadoknaditi o tome kako oni rade u novom položaju.

Na kraju, svakako uključite nekoliko načina za kontaktiranje, uključujući e-poštu, telefon, web-lokaciju i društvene medije (kao što je LinkedIn) u potpisu vaše poruke.

Ne morate slati dugu poruku - dovoljno je samo nekoliko rečenica. Najvažnije je prenijeti vaše čestitke i najbolje želje. Trebate li poslati i tradicionalnu karticu? Ako imate jaku vezu, šaljete cvijeće, balone, slatkiše, ili jednostavno lijepu, rukom pisanu karticu uz e-poštu je lijep dodir.

Ako šaljete rukom pisanu karticu, pokušajte koristiti svoj najljepši, najčitljiviji rukopis. Možda ćete željeti unaprijed napisati poruku na papiru kako biste izbjegli gramatičke pogreške ili precrtane riječi i fraze.

Zašto biste trebali poslati čestitke za novi posao

Kada vaš prijatelj ili kolega dobije novu poziciju, njihov broj kontakata će rasti. Održavanjem kontakta s osobom u novom poslu, možda ćete moći upoznati ljude u toj tvrtki.

Čak i ako vaš prijatelj zauzme položaj u vašoj trenutnoj organizaciji ili tvrtki, oni će i dalje ostvarivati ​​nove kontakte. Tvrtka koja zapošljava prolazi kroz promjene i restrukturiranje, a to znači da će se neizbježno pojaviti nove uzbudljive prilike. Ako pružite određenu uslugu ili proizvod, vaš prijatelj može saznati da je to potrebno u novoj situaciji i preporučiti nadzorniku da se pridružite njihovom novom timu.

Ponekad ste se možda prijavili za posao koji je vaš prijatelj unajmio da popuni. Ne dopustite da vas to zaustavi od slanja čestitke. Održavajte komunikaciju otvorenom i optimističnom e-poštom. Ako održavate pozitivan odnos s njima, možete saznati više o njihovom novom poslu i koristiti te informacije kako biste svoje aplikacije pripremili na slične pozicije u budućnosti. Za nekoliko tjedana pratite još jednu bilješku, sugerirajući da se skupite kako biste vidjeli kako stvari idu.

Čestitamo Primjer poruke e-pošte

Ovdje je čestitka primjer bilješke možete prilagoditi poslati putem e-pošte na nekoga tko je pronašao novi posao.

Redak predmeta: Čestitamo na novoj poziciji

Zdravo Steve, S velikim zadovoljstvom sam saznao za vaš novi položaj u tvrtki Kiwi.

Poznavajući i surađujući s vama, znam da ste spremni na takav izazov i da sam impresioniran vašom inicijativom u ostvarivanju ovog divnog novog smjera karijere. Imate potrebne vještine i iskustvo i učinit ćete sjajnog vođu tima.

Iako ćemo propustiti vašu stručnost i opći optimizam i raspoloženje koje ste generirali u našem odjelu, ja sam više nego sretan zbog vašeg uspjeha u postavljanju nove uloge. Javite mi ako mogu nešto učiniti kako bih vas podržao tijekom prijelaza između radnih mjesta.

Puno sreće kao što napredujete u svojoj karijeri, i molim vas da me informirate o tome kako stvari idu!

Iskreno, Joseph Purple

Vaša email adresa

Vaš broj telefona

Svojim društvenim medijima

Vaša web lokacija


Zanimljivi članci

Kako provesti učinkoviti izlazni razgovor

Kako provesti učinkoviti izlazni razgovor

Izlazni intervju s odlaskom zaposlenika može vam pomoći da otkrijete probleme trenutnih zaposlenika. Saznajte kako napraviti učinkovit izlazni intervju.

Razmišljate o izlaznoj strategiji kako biste napustili posao?

Razmišljate o izlaznoj strategiji kako biste napustili posao?

Jeste li vi i vaš trenutni poslodavac napravili lošu utakmicu? One se događaju iz razloga uključujući kulturu tvrtke i stil upravljanja. Ako je tako, potražite izlaznu strategiju.

Primjer pitanja za izlaz iz intervjua

Primjer pitanja za izlaz iz intervjua

Saznajte više o izlaznim intervjuima i pregledajte primjere pitanja iz intervjua za izlazak koji bi vaš bivši poslodavac mogao pitati kada napustite tvrtku.

Informacije o egzotičnom uzgajivaču ptica

Informacije o egzotičnom uzgajivaču ptica

Uzgajivači egzotičnih ptica podižu papige za upotrebu kao kućne ljubimce ili uzgojne zalihe. Saznajte više na ovoj stranici.

Proširite svoju mrežu LinkedIn kako biste poboljšali traženje posla - pronađite posao iz snova

Proširite svoju mrežu LinkedIn kako biste poboljšali traženje posla - pronađite posao iz snova

30 dana u poslu iz snova: Proširite i razvijte LinkedIn mrežu kako biste uključili stručnjake i organizacije koje vam mogu pomoći u traženju posla.

Saznajte više o prodaji Skunks kao egzotične kućne ljubimce

Saznajte više o prodaji Skunks kao egzotične kućne ljubimce

Skunks postaju sve popularniji egzotični kućni ljubimci. Oni su također visoko održavani. Ovdje su neki važni čimbenici koje treba uzeti u obzir za maloprodaju kućnih ljubimaca.