Kako biti uspješan kao žena u poslu

U jednom ili drugom trenutku, svi smo se zapitali ima li ono što je potrebno da bi se to ostvarilo. Postoji bezbroj kontrolnih popisa i procjene osobnosti koje su dostupne online kako bi vam pomogle da odredite vašu prirodnu poslovnu sposobnost. Oni mogu biti zabavni, provokativni i zanimljivi, ali najbolje bi bilo ignorirati rezultate. Većina tih testova postavlja pitanja kao što su "jeste li optimist?" Ili, "jeste li dobar vođa?" Oni postavljaju kliše i površna pitanja "jeste li kreativni?" I "dobro li radite s ljudima?"

Pa kako ste saznali ako možete biti uspješan poduzetnik? Pogledajte ove savjete o određivanju vašeg vodstva i tri kvalitete jake poslovne žene koju možete razviti s malo truda.

Nije dopušten klišej

Nitko nije optimista cijelo vrijeme i biti previše optimističan u krivo vrijeme može zapravo dovesti do donošenja loših poslovnih odluka. Uspješna poslovna žena često mora biti timski igrač - ili poslužiti kao inspiracija - i ne inzistirati na tome da uvijek bude na čelu. Imati otvoren um daleko je važnije od toga da budemo “kreativna” osoba i umjesto da tvrdimo da smo ljudi, mnogo je korisnije imati dobro razumijevanje ljudi s kojima ćete raditi.

Na primjer, rad s članovima obitelji je sasvim drugačija stvar od rada s nepovezanim zaposlenicima, a gotovo se svatko može slagati s ljudima koji lako prolaze. Stoga ne bi trebalo biti pitanje: "možete li raditi s teškim, dosadnim i željnim ljudima?" Jer su to klijenti i zaposlenici od kojih ćete najvjerojatnije čuti - oni s zabrinutostima, pritužbama i zahtjevima.

Svi se ljudi ne mogu svrstati u jednu kategoriju, tako da biti “osoba s ljudima” nije uvjet u poslovanju. Još je važnija sposobnost da stavite svoje osobne osjećaje na stranu kako biste donosili logične, na činjenicama utemeljene poslovne odluke - a ne emocionalne odluke koje će zadovoljiti druge ljude.

Tri kvalitete za razvoj

Postoje tri vrlo jednostavne kvalitete koje bi poduzetnici trebali imati - ili biti voljni razvijati - koji su značajna sredstva za uspješno pokretanje i vođenje poslovanja. Primijetite da je ključna riječ ovdje “razviti”, a ne “već je” - želja, spremnost i sposobnost učenja novih vještina i navika mogu pridonijeti uspjehu svake poslovne žene.

Jedna od tih osobina je stav koji možete usvojiti, jedan je vještina koja se može lako naučiti, a treća je osobina ličnosti koju neki od nas prirodno dolaze, ali koja se može svladati s malo prakse.

1. Najbolji poslovni stav: Odbijanje da odustanem kad stvari postanu teške.
2. Najviše vrijedna vještina: Umrežavanje. Umrežavanje. Umrežavanje.
3. Najjača osobina ličnosti: Imajući debelu kožu (biti objektivna).

Odnos poslovanja

Optimist bi mogao gledati na svijetlu stranu stvari i poslužiti kao inspiracija za nastavak napretka, ali pesimist može stvari realističnije procijeniti i donijeti manje rizične odluke. Bilo kako bilo, nije nužno kako vidite situaciju, nego kako reagirate na situaciju koja će ili omesti ili olakšati vaš uspjeh u poslovanju. Pravi poduzetnički stav zahtijeva odbijanje odustajanja kada stvari postanu teške.

Čak i najuspješniji poduzetnici moraju raditi stvari za koje nisu zadovoljni u kratkom roku, ali su sretni što su to učinili na duge staze. Zapravo, neki ljudi koji postignuće vide kao manje od idealne mogu napornije raditi kako bi postigli još bolje rezultate. Odbijanje odustajanja od nečega ne smije se pomiješati s tvrdoglavošću - ključna razlika između tvrdoglavosti i upornosti jest da tvrdoglavost stoji u poricanju problema koji odbija prihvatiti potrebu za promjenom, dok stav "može učiniti" kroz razmatranja različitih rješenja.

Poslovna vještina

Nekoliko stvari će vam pomoći uspostaviti i razviti svoje poslovanje brže od stvaranja jake mreže. Nitko ne zna sve ili može učiniti sve, pa ako se izolirate i svoje misli, i vi izolirate svoje poslovanje. Pristup različitim resursima može povećati vašu učinkovitost i znanje, publicitet vaše tvrtke i vaše šanse za uspjeh.

Ako nemate mnogo kontakta licem u lice s drugima u svom području, još uvijek možete raditi na izgradnji poslovne mreže na druge načine. Počnite tako da se pridružite profesionalnim grupama na mreži, izradite priopćenja za tisak, brošure i druge pisane komunikacije.

Još jedan odličan način za izgradnju mreža je jednostavno sudjelovanje u forumima, popisima za raspravu putem e-pošte i chat sobama koje se nekako odnose na vašu tvrtku ili vrstu klijenta kojeg želite privući. Koristite osobne i druge društvene prilike za umrežavanje sebe i svoje tvrtke i uvijek imajte pri ruci posjetnicu kada vam se pruži prilika za uspostavljanje poslovnih veza.

Osobna osobina

Ako uzmete sve osobno, imat ćete mnogo teže vrijeme prihvaćajući ideje i promjene, i nikada nećete izvući najviše iz svog poslovanja ili zaposlenika. Imati debelu kožu ključno je za uspjeh, jer ćete morati biti voljni slušati nove ideje i aktivno tražiti mišljenja drugih. Uvijek čuvajte nove ideje i suprotstavljena mišljenja, nemojte ih ukoravati.

Sposobnost prihvaćanja konstruktivne kritike pomoći će vašem poslovanju da ostane na samom vrhu i izbjegne potencijalne probleme koje možda sami nećete moći vidjeti. Pokazujući da cijenite mišljenja i savjete drugih, izgledat ćete pristupačniji svojim vršnjacima, zaposlenicima i klijentima.

Čak i ako zapravo ne slijedite sugestije drugih, što više pitate što misle, to će ih više cijeniti i to će imati više lojalnosti prema vama i vašem poslu. Drugim riječima, jednostavnim traženjem doprinosa od drugih ljudi stvarate pozitivnu mrežu mini-odnosa s javnošću. Ljudi će govoriti o vama i kako se vaša tvrtka izvodi tako da im trebate pomoći da pronađu pozitivne stvari o kojima će razgovarati.

Početak rada

• Početak umrežavanja: Upitajte druge o njihovim izazovima, uspjesima i ako imaju bilo kakav savjet o vlastitim poslovnim idejama. Ovo je prvi korak za početak izgradnje mreže.
• Ne odustaj: Kada kažu da ste ludi, slušajte njihove brige, ali nemojte samo odustati od svoje ideje. Umjesto toga, ponovno procijenite njegovu vrijednost s drugih stajališta.

Da biste procijenili imate li sve što je potrebno da biste ga ostvarili u poslovanju, ne trebate odgovarati na pitanja u kvizovima za samoprocjenu; umjesto toga, trebali biste postavljati vlastita pitanja. Razgovarajte s drugim poslovnim ženama, vršnjacima, kolegama, obitelji i prijateljima - svatko od koga biste mogli učiti. Samo budite sigurni da slušate odgovore s više od samo vaših ušiju i zapamtite, to pomaže da imate debelu kožu.