• 2024-11-21

Pet jednostavnih koraka za poboljšanje Vašeg Cover Letter & Get Yourself Primijetili

GET YOUR COVER LETTER READ | How to Start a Cover Letter (attention grabbing cover letter examples)

GET YOUR COVER LETTER READ | How to Start a Cover Letter (attention grabbing cover letter examples)

Sadržaj:

Anonim

Dobro napisano propratno pismo moglo bi biti sve što je potrebno da bi se noga našla na vratima poslodavca. Svoje propratno pismo možete zamisliti kao kompliment vašem životopisu. Uvjerite se da je vaš ispravno sastavljen. Možda ste na neki način čuli da pisma nisu važna, ali kad radite s poslodavcima, mislim da mnogi od njih govore o važnosti dobrog popratnog pisma i kako to često može utjecati na njihov proces donošenja odluka. Propratno pismo je još jedan način koji će vam pomoći da se istaknete, tako da ne propustite ovu priliku da budete primijećeni.

Važno je zapamtiti da je svrha dobro osmišljenog popratnog pisma i životopisa razgovor, a ne praksa ili posao. Razvijanje popratnog pisma i životopisa samo je početak procesa, ali to je najvažnije jer je to ono što je potrebno da se nađete pred poslodavcem, tako da imate priliku da ih osobno opišete.

Što uključiti u propratno pismo

Ne postoji ispravan ili pogrešan način pisanja propratnog pisma, ali postoje neučinkovita i učinkovita pisma, pa je važno znati razliku. Učinkovito popratno pismo daje poslodavcu snimku o tome tko ste zajedno s važnim informacijama o vašem znanju, vještinama i postignućima. Kada se ispravno koriste, ti dokumenti mogu oživjeti vaš akademski, volonterski i prethodni radni staž te istaknuti vaše jedinstvene kvalifikacije za stažiranje ili posao.

Pišući privlačno, kreativno propratno pismo u kojem se vodi računa o tvrtki i opisu posla, formulirat ćete dokument koji je usmjeren na specifične vještine koje su potrebne za obavljanje posla. Ako pogledate izjavu o misiji tvrtke i specifične kvalifikacije za svaku praksu, imat ćete sve što je potrebno za pisanje učinkovitog popratnog pisma.

Fokus dobro napisanog naslovnog pisma:

Dobro napisano popratno pismo je ono koje je napisano s poslodavcem na umu. Mnoga su pisana pisma koja poslodavci primaju ispunjena informacijama od podnositelja zahtjeva o tome što određena praksa može učiniti za njih. Na primjer, "Mislim da će ova praksa biti savršena prilika da me nauči više o financijskim tržištima i pomoći će mi da naučim više o vještinama koje ću trebati kada tražim posao s punim radnim vremenom." stažiranje će učiniti za vas, ali ono što oni žele znati je ono što donosite na stol i ono što im možete ponuditi.

5 jednostavnih koraka za poboljšanje propratnog pisma:

  1. Obratite svoje popratno pismo pravoj osobi:Pronalaženje imena prave osobe koja će se baviti vašim propratnim pismom zasigurno će je istaknuti. Ako ime nije vidljivo u popisu pripravnika ili posla, pokušajte nazvati tvrtku da biste vidjeli možete li dobiti ime menadžera za zapošljavanje ili nadzornika odjela. Budite primijećeni time što ne koristite neučinkovitu, pretjerano korištenu „Za koga se tiče“.
  2. Uhvatite pažnju čitatelja:Mnoga slova i biografije odmah se bacaju u smeće zbog slabog popratnog pisma. Mjesto za početak pisanja snažnog popratnog pisma je na samom početku. Izuzetno je važno uključiti nešto u tom prvom paragrafu kako bi privukli pozornost čitatelja. Koristeći neke od ključnih pojmova koji su uključeni u opis stažiranja, dobit ćete od čitatelja da ih primijeti i da ih požele. Pobrinite se da ciljate svako pismo i izbjegavate iskušenje slanja istog pisma (ili vrlo sličnog) za svaku poziciju na koju se prijavljujete.
  1. Izdvojite svoje popratno pismo:Svakako uključite nešto u svoje propratno pismo kako biste ga istakli. To može biti akademsko iskustvo ili prethodna praksa ili posao koji će poslodavca primiti na znanje. To bi također moglo biti određeno postignuće ili možda čast ili nagrada koja će čitatelju privući pažnju i staviti vas u "da" gomilu sadašnjih podnositelja zahtjeva za skupinu. Ako ste završili studij u inozemstvu, to bi mogao biti sjajan način pokazati svoju jedinstvenost i ilustrirati vašu sposobnost prilagodbe i druženja s drugima.
  1. Provjerite je li dopisno pismo bez grešaka:Pravopisne i / ili gramatičke pogreške u popratnom pismu ili životopisu nisu prihvatljive. Bez obzira koliko ste kvalificirani za stažiranje ili posao, vjerojatnost pozivanja na razgovor bit će vrlo manja ako poslodavac smatra da vam pozicija nije dovoljno važna ako pošaljete dokument koji nije pogreška. besplatno.
  2. Zatražite intervju:Dakle, slijedili ste 4 najbolja savjeta i pet najboljih koraka za poboljšanje svog životopisa, vrijeme je da zatražite intervju. Budući da je ukupni cilj pisanja veliki životopis i propratno pismo je da se intervju, zašto ne uključuju svoj specifični zahtjev pravo u tijelu vašeg popratnog pisma. Primjer za to bi mogao biti: “Vrlo sam uzbuđen zbog mogućnosti stažiranja s tvrtkom Smith Corporation i rado ću vam odgovoriti na sva pitanja putem telefona. Dostupan sam i za intervju u bilo koje vrijeme tijekom zimske stanke (23. prosinca - 20. siječnja).

Ne ostavljajte dopisno pismo na slučajnost; odvojite vrijeme potrebno za pisanje učinkovitog pisma kako biste povećali šanse da vas poslodavac kontaktira na razgovor. Iako se preporuča da se prijavite za što je moguće više stažiranja u vašem području, još je važnije osigurati da su vaši dokumenti dobro napisani čak i ako to znači da se prijavljujete na manje poslodavaca.


Zanimljivi članci

20 savjeta za uspješno pokretanje novog posla

20 savjeta za uspješno pokretanje novog posla

Vrhunskih 20 savjeta za uspjeh u novom poslu, uključujući kako započeti, najbolji način da napravite veliki dojam, što učiniti ako vam je potrebna pomoć, i još mnogo toga.

Najbolji savjeti za pasivne tražitelje posla

Najbolji savjeti za pasivne tražitelje posla

Evo kako najbolje provesti vrijeme na pasivnom traženju posla kada niste aktivno tražili posao pa ćete biti spremni ako želite da se brzo zaposlite.

Kako ostati pozitivan tijekom lova na posao

Kako ostati pozitivan tijekom lova na posao

Lako je postati frustriran tijekom traženja posla, pogotovo ako traje neko vrijeme. Evo nekoliko savjeta za opuštanje i oduševljenje.

Savjeti za uspješno zapošljavanje zaposlenika

Savjeti za uspješno zapošljavanje zaposlenika

Evo nekoliko savjeta o tome kako zaposliti vrhunske zaposlenike pomoću sustavnog procesa za poboljšanje baze kandidata.

Odabir Athletic Coachinga kao karijernog puta

Odabir Athletic Coachinga kao karijernog puta

Saznajte kako biti sportski trener, koliko zarađuju, kakav je izgled za posao i koje su njihove obrazovne potrebe.

Kako koristiti pametni telefon za traženje i podnošenje zahtjeva za radna mjesta

Kako koristiti pametni telefon za traženje i podnošenje zahtjeva za radna mjesta

Dobijte savjete za korištenje mobilnih uređaja za traženje i prijavljivanje za poslove, te saznajte o najboljim aplikacijama i web-lokacijama za posao koji će vam pomoći u traženju posla.