• 2024-06-30

Kako se vaše iskustvo u koledžu priprema za karijeru

ТОЙОТА ПРЕМИО! ОБМАНУЛИ ПОКУПАТЕЛЯ!

ТОЙОТА ПРЕМИО! ОБМАНУЛИ ПОКУПАТЕЛЯ!

Sadržaj:

Anonim

Kada se prijavljujete za početnu poziciju, tipično pitanje za intervju za posao je "Kako vas je vaše koledž iskustvo pripremilo za karijeru?" U vašem odgovoru imate priliku pružiti čvrste temelje za svoju kandidaturu.

Čitajte dalje za savjete o tome kako stvoriti snažan odgovor, zajedno s uzorcima odgovora.

Savjeti za odgovaranje

Anketari traže realne aplikacije vašeg fakultetskog iskustva. Nema potrebe za popisom završenih razreda ili stečenih diploma. Umjesto toga, usredotočite se na to kako vas je koledž pripremio za taj posao. Evo kako spojiti točkice između fakulteta i zaposlenja:

Znati što poslodavci žele u kandidatu

Kao i kod svih otvorenih pitanja za intervju, započnite pripremu ispitujući ključne kvalifikacije za posao. Želi li poslodavac samo-starter, dinamičan voditelj, timski igrač, pripovjedač, ili broj koji pritišće broj? (Savjet: ove informacije vjerojatno su navedene na opisu posla.)

Dođite do primjera

Sada kada ste identificirali ono što poslodavac želi, razmislite o svom cjelokupnom iskustvu na koledžu, uključujući razredne projekte, interakcije s profesorima, izazovne semestre, volonterski rad, stažiranje, aktivnosti na kampusu, nezavisne studije i sve druge aktivnosti na fakultetu. Potražite primjere kako ste razvili ili poboljšali kvalitete koje poslodavac traži. (Na primjer, ako posao zahtijeva samopouzdanje, a organizirali ste i prvi ples za prikupljanje sredstava Gay-Straight Alliance u kampusu, to je nešto što treba spomenuti u vašem odgovoru.)

Popis ključnih prednosti

Imajte na umu nekoliko prednosti koje ste razvili za vrijeme studija. Budite spremni opisati ulogu ili situaciju u kojoj ste razvili imovinu i učinak koji ste napravili. Usredotočite se na to kako vas te snage čine jakim kandidatom.

Razmislite usporedno

Može biti korisno razmisliti o osobi koju ste bili u srednjoj školi u usporedbi s onim tko ste sada - to će vam pomoći da spomenete načine na koje ste se razvijali i razvijali tijekom četiri godine studija.

Primjeri najboljih odgovora

Evo primjera odgovora na intervju koji možete urediti kako bi odgovarali osobnim iskustvima i pozadini:

Odgovor 1: Nikad nisam mislio na sebe kao vođu prije koledža, ali za vrijeme moje druge godine sam procvjetao na tom području. Saznao sam o potresu u Gvatemali i bio sam zadivljen i zaprepašten svim razaranjima. Odlučio sam pokrenuti kampus za prikupljanje sredstava za prikupljanje doprinosa za Crveni križ. Zaposlila sam dobrovoljce, pisala članke za rad u kampusu i organizirala koncert za dobrobit. Dobili smo više od 10.000 dolara u donacijama. Nastavio sam voditi ostale studentske grupe koje možete vidjeti iz mog životopisa.

Zašto je ovaj odgovor velik: Ono naglašava važnu vještinu stečenu tijekom školovanja (vodstvo) koja je također bitna na većini radnih mjesta. I, odgovor pokazuje da kandidat ima praćenje i može se uključiti u dugoročni projekt.

Odgovor 2: Bio sam pomalo stidljiv tijekom srednje škole, ali koledž mi je pomogao da izađem iz svoje školjke. Pridružio sam se debatnom timu u svojoj prvoj godini i razvio sam povjerenje u predstavljanju svojih stavova. Od tada sam se istaknuo na projektima u razredima gdje smo izveli timske prezentacije. Sada se osjećam ugodno predstaviti i govoriti pred velikim grupama … i mogu stvoriti neke loše PowerPoint slajdove!

Zašto je ovaj odgovor velik: Ovaj odgovor pokazuje kako je kandidat radio na stjecanju važnih vještina na radnom mjestu.

Odgovor 3:Moja gimnazija nije naglašavala pisanje, pa sam došla na koledž bez mnogo iskustva. Moji profesori sociologije brzo su to promijenili jer su u svojim studijima zahtijevali toliko pisanja. Trebalo mi je dva semestra da pogodim svoj korak, ali počeo sam se istinski pokazivati ​​u svojim radovima. Sam studirao u svojoj mlađoj godini kada sam napisao papir od 50 stranica o financijskom utjecaju dekriminalizacije marihuane. Također sam preuzeo dužnost pomoćnog urednika školskog lista i dobio sam vrlo pozitivne povratne informacije od našeg savjetnika o kvaliteti mojih članaka.

Zašto je ovaj odgovor velik: Zabilježite impresivne primjere u ovom odgovoru. To bi bio jak odgovor za svaki posao koji zahtijeva opsežne pisane ili analitičke vještine. Međutim, ako posao traži samo slanje e-pošte, a osnovne odgovornosti uključuju zadatke koji nisu u pisanju, taj odgovor možda neće pomoći u daljnjem kandidiranju ispitanika.

Odgovor 4: Kad sam prvi put došao na koledž, iskreno sam bio preplavljen brojem zadataka i posla, pogotovo jer sam i ja igrao u Diviziji II. Međutim, tijekom četiri godine naučio sam upravljati svojim vremenom. Prvog dana svakog semestra dodao bih sve svoje igre u svoj kalendar. Onda bih se susreo s profesorima da im kažem koji dani bih bio odsutan i zajedno, smislim plan kako ne bih propustio rad na kuriji ili informacije. Također bih dodao blokove vremena za učenje i vremena u teretani, zajedno s timskom praksom, na moj kalendar.

Osim toga, naučio sam razbijati preopterećene projekte (poput stranice od 20 stranica ili prezentaciju divovske grupe) na manje, lakše zadatke. Mislim da će mi ove lekcije u upravljanju vremenom dobro služiti cijeli život.

Zašto je ovaj odgovor velik: Gotovo svaki posao zahtijeva određenu razinu vještina upravljanja vremenom - ovaj odgovor dovoljno pokazuje kako je kandidat došao do pametnih rješenja kako bi uravnotežio dvije jednako važne odgovornosti.


Zanimljivi članci

Programi i bonusi za upućivanje zaposlenika

Programi i bonusi za upućivanje zaposlenika

Saznajte zašto tvrtke nude novčane nagrade za preporuke i kako pregledati svoje kontakte prije nego što proslijede svoje resume ljudskim resursima.

Kako rade programi upućivanja zaposlenika

Kako rade programi upućivanja zaposlenika

Kako zaposleni programi upućivanja rade i različite vrste. Savjeti za pronalaženje kontakata i traženje upućivanja.

Saznajte više o epizodnim romanima u fikciji

Saznajte više o epizodnim romanima u fikciji

Epizodni romani postoje već 500 godina. Saznajte više o tom književnom stilu i onome što autor treba napisati.

Koje su izopćene izostanke s posla?

Koje su izopćene izostanke s posla?

Vrste opravdanih izostanaka s posla, osobnog dopusta, bolovanja, dužnosti porote, bolovanja i drugih razloga koji se smatraju opravdanim izostancima s posla.

AWOL i Desertion u američkoj vojsci

AWOL i Desertion u američkoj vojsci

Detaljne definicije "AWOL" i "dezertiranja" prema Jedinstvenom vojnom pravosuđu. Od ta dva, napuštanje je najozbiljniji prekršaj.

Što zaposlenik Poticaji se sastoje od na poslu?

Što zaposlenik Poticaji se sastoje od na poslu?

Imate četiri ključna načina za poticanje zaposlenika koji će natjerati zaposlenike da doprinesu na način koji vaša organizacija treba. Pogledajte što su.