• 2025-04-02

Prije potpisivanja ugovora s upraviteljem glazbe

Dino Merlin - Mi (Official teaser)

Dino Merlin - Mi (Official teaser)

Sadržaj:

Anonim

Dobar glazbeni menadžer može biti instrument u uspjehu vašeg benda. Nažalost, zato što vam glazbena karijera znači toliko, takozvani menadžer je izuzetno lako doći i odvesti vas na vožnju, pogotovo ako ste relativno neiskusni. Svaki ugovor koji potpišete za bilo koji dio svoje karijere trebali bi biti pažljivo razmotreni, ali možda ništa više nego ugovor o upravitelju glazbe. Prije nego što se prijavite, očetkajte osnove ugovora s upraviteljem glazbe kako biste bili sigurni da donosite ispravnu odluku.

Imajte na umu da su ove informacije opće prirode - vaš posao može biti drugačiji.

Osnove ugovora o upravljanju glazbom

Postoji nekoliko osnova koje trebate imati na umu u vezi ugovora o upravljanju glazbom.

  • Ne mora biti komplicirano: Pogotovo ako ste indie bend. Preskočite fancy razgovor i napišite jednostavan dokument koji pokriva novac, podjelu rada i duljinu ugovora.
  • Trebalo bi biti uzajamno korisno: Čak i ako je vaš menadžer bio duže od vas, ne potpisujte svoj život za pukotinu u njihovoj stručnosti. Menadžer koji vjeruje u vas neće očekivati ​​da ćete to učiniti.
  • Trebalo bi ga potpisati u dobroj vjeri: Ako ste u potrazi za rupama prije nego što potpišete, ili je vaš upravitelj, postoji problem.

Ugovorni rok

Trajanje ugovora s upraviteljem glazbe dobro je mjesto za početak. Morat ćete se dogovoriti o uvjetima i pravilima o otkazivanju ugovora. Ugovor o poštenom ugovoru je jednogodišnji ugovor s opcijom produženja ugovora na kraju godine ako se obje strane slože. U tom trenutku možete pogledati pregovore o duljim ugovorima, ali je rok od jedne godine dobar termin za obje strane. Budite oprezni pri davanju mogućnosti upravljanja glazbom bez vašeg pristanka; ako to učinite, možete biti prisiljeni držati se menadžera koji ne želite.

Budite sigurni da vaš ugovor određuje kako obje strane mogu napustiti posao.

Očekivanja posla

Ono što očekujete od svog glazbenog menadžera ovisi o tome gdje se nalazite u svojoj karijeri. Ako ste novi bend, vaš menadžer bi vas trebao promovirati na naljepnice, pokušavajući vam dati svirku, i općenito pokušati izvući stvari iz zemlje za vas. Ako ste zajedno, vaš upravitelj bi trebao biti siguran da drugi ljudi rade svoj posao kako bi promovirali vašu glazbu. Jednostavno budite što jasniji o tome što trebate od upravitelja i što su spremni učiniti. Na primjer, za indie bend, očekujete li da vaš menadžer napravi robu, ili će bend to prihvatiti?

Sada je vrijeme da sve to stavimo na stol.

Naknada za upravljanje

Standardna naknada za upravljanje obično iznosi oko 15% - 20% vaše zarade. Vaš upravitelj oduzima prihode od prodaje albuma, bilo kakvog unaprjeđenja oznaka i zarade od dogovorenih poslova. Neki ne dobivaju novac od prodaje robe, autorskih naknada za pisanje pjesama ili od dogovora o kojima nisu pregovarali (osim ako imate prethodni sporazum koji drugačije kaže). Imajte na umu da ako ste mali bend koji još nije počeo zarađivati, 15% -20% ničega još uvijek nije ništa. Vi svibanj želite zadržati ovaj potencijal zarade na umu kada ste nailing dolje pojedinosti o očekivanjima posla.

Troškovi upravitelja

Vaš menadžer ne bi trebao biti iz džepa za poslovne troškove za promoviranje vašeg benda, ali morate postići dogovor o tome kako će troškovi funkcionirati. U većini slučajeva ne morate plaćati telefonske troškove svog upravitelja ili troškove ureda. Morate platiti za službena putovanja koja vaš menadžer obavlja u vaše ime i razumne troškove kao što je uzimanje etikete za piće. Najbolji način rješavanja troškova je plaćanje u određeno vrijeme, tj. Jednom mjesečno. Upravitelj glazbe treba vam dostaviti račune za troškove.

Uključite upozorenje u ugovoru rekavši da se troškovi iznad određenog iznosa moraju najprije očistiti s vama.

Riječi opreza

Ugovori o upravitelju glazbe mogu biti vrlo specifični za vaše okolnosti, pa su gore navedeni savjeti vodič i ne predstavljaju stroga i brza pravila. Najbolja stvar koju možete učiniti je biti što jasnija i specifičnija, predvidjeti svaku buku na cesti. Ako ste mali bend, a vaš menadžer će rasti s vama, svakako preispitajte svoj ugovor često kako biste bili sigurni da je još uvijek pošten prema svima. Ako već imate ugovor o registraciji i imate novog direktora, trebate potražiti pravni savjet kako biste bili sigurni da su vaši interesi zaštićeni.


Zanimljivi članci

Kako odgovoriti na pitanje o filozofiji vašeg rada

Kako odgovoriti na pitanje o filozofiji vašeg rada

Kako asa na intervju za posao pitanje o filozofiji koja vodi vaš rad, i to sa ciljanim primjerima.

Zrakoplov koji je ubio band Rebe McEntirea

Zrakoplov koji je ubio band Rebe McEntirea

Oprezna priča za pilote: band Rebe McEntirea umro je kada se njihov čarter avion srušio u planinu. Saznajte više o lokaciji i uzrocima.

Što ljudi žele od posla za osobnu motivaciju

Što ljudi žele od posla za osobnu motivaciju

Neki ljudi rade za osobno ispunjenje; drugi rade za ljubav onoga što rade. Motivacija je jedinstvena za različite ljude. Pogledajte kako potaknuti motivaciju.

Progresivna disciplina na radnom mjestu

Progresivna disciplina na radnom mjestu

Progresivna disciplina je strategija koja se bavi podstandardnim ponašanjem vezanim za posao koje pomaže zaposleniku u poboljšanju njihovog rada.

Što se stvarno događa iza pozornice na modnoj reviji

Što se stvarno događa iza pozornice na modnoj reviji

Organizirano ludilo iza kulisa jednako je glistu i glamu na pozornici. Modni dizajneri, modeli, fotografije i vizažisti naporno rade kako bi se predstavili.

Što voditelji projekata trebaju znati o oblaku

Što voditelji projekata trebaju znati o oblaku

Saznajte kako upravljanje projektima mijenja okruženje na radnom mjestu zbog oblaka i što to znači za vaš posao.