Pismo za ostavku za posao nije dobro

Bez obzira koliko pažljivo istražujete potencijalnog poslodavca i ispitujete voditelja zapošljavanja tijekom procesa intervjua, još uvijek možete završiti posao koji je loš.

Kako se to događa? Ponekad je to zato što je tvrtka bila manje nego istinita u vezi posla ili korporativne kulture, jesu li to shvatili ili ne. Ponekad je to zbog toga što su se potrebe organizacije brzo promijenile, a opis radnog mjesta razvio se u ulogu koju ne biste poduzeli. Možda najčešće, dijelovi posla koji ne rade za vas nisu bili očiti sve dok niste bili na poslu, obavljali svakodnevne dužnosti i zadatke uloge. Jednostavno nije uvijek moguće reći želite li posao dok ga ne uzmete.

Bez obzira na to kako ste stigli tamo, ostaje činjenica da ste u poslu koji vam ne odgovara i morate izaći - a da ne oštetite svoj profesionalni ugled na putu prema vratima.

Što se smije i ne smije

Kada odlučite da posao nije pravi za vas i da je vrijeme da krenete dalje, primjenjuju se uobičajena pravila za odustajanje: dati najmanje dva tjedna obavijesti, biti milostivi i korisni u tranziciji tvrtke i poslati pismeno pismo o ostavci.

To su stvari koje svakako trebate učiniti:

• Dati napomenu. Čak i ako mrzite tvrtku i sve koji tamo rade, još uvijek se morate profesionalno ponašati kako biste zaštitili svoj ugled. To znači davanje najmanje dva tjedna pisane obavijesti.
• Ponudite pomoć tijekom tranzicije. Ostavljanje tvrtke na cjedilu stavlja vašeg bivšeg poslodavca u loše mjesto i ne pomaže vam održati odnos. Budite uljudni i korisni.
• Spustite detalje na kraju. Malo je vjerojatno da ćete se kvalificirati za nezaposlene ako dobrovoljno napustite posao, stoga se pobrinite da vaše financije budu u redu i / ili da se neki drugi posao rasporedi da vas vidi kroz prazninu. Pitati o nastavku vaše pogodnosti pod COBRA i cashing iz bilo kojeg neiskorištenog odmora ili bolesno vrijeme.

Ovo su neke stvari koje biste trebali izbjegavati:

• Budite negativni.Sada nije vrijeme za uništavanje vašeg budućeg bivšeg šefa ili suradnika, niti govoriti o misiji ili kulturi tvrtke. Čak i konstruktivna kritika vjerojatno neće potaknuti promjene u organizaciji, jer će menadžmentu biti previše lako odbaciti vašu zabrinutost kao kiselo grožđe. Osim toga, to je mali svijet; nikad ne znate kada će vam možda trebati netko u tvrtki za referencu, a nema smisla spaliti most.
• Ispričajte se previše, ili uđite u korove zašto posao nije radio. Ponekad poslovi jednostavno ne rade. Uzeli ste ponudu u dobroj vjeri i pružili je najbolju priliku. Nema potrebe biti gnusna ili pretjerano objašnjavati. Ispričajte se jednom ako želite i ponudite im pomoć tijekom tranzicije. To je sve što je potrebno - ili očekivano.

• Provjerite prije nego dođe vrijeme. Ako pristanete ostati u tranziciji, obavezajte se da ćete najbolje raditi tijekom tog vremena.

Primjer pisma

Upotrijebite ovaj uzorak pisma ostavke kako biste poslodavcu savjetovali da podnosite ostavku jer posao nije bio dobar. Preuzmite predložak pisma ostavke (kompatibilan s Google dokumentima i Wordom Online) ili pogledajte niže za više primjera.

Preuzmite Wordov predložak

Primjer pisma (tekstna verzija)

William Lee

123 Glavna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. rujna 2018

Tyler Lau

Direktor, Ljudski resursi

CLL zapisi

123 Poslovni Rd.

Poslovni grad, NY 54321

Poštovani gospodine Lau, Molim vas da prihvatite ovo pismo kao moju službenu ostavku u CLL Records. Tijekom posljednjih nekoliko mjeseci, shvatio sam da jednostavno ne odgovaram za svoj položaj ovdje. Moj posljednji dan rada bit će 30. rujna 2018. godine.

Osjećam da kultura tvrtke nije onakva kakvu sam očekivala, a okolina je za mene bila teška prilagodba. Žao mi je zbog neugodnosti i zahvaljujem vam na razumijevanju. Bili ste vrlo strpljivi sa mnom u ovo prijelazno vrijeme, ali nažalost više ne mislim da bilo tko od nas ima koristi od moje prisutnosti u CLL-u.

Sretan sam što mogu pomoći na bilo koji način kako bih ublažio ovo stjenovito vrijeme. Javite mi ako vam nešto zatreba; Više sam nego spreman pomoći u tranziciji. Želim vam sve najbolje i puno uspjeha za CLL Records.

Iskreno, Vaš potpis (pismo na papiru)

William Lee

Slanje pisma o ostavci e-pošte

Ponekad je najbolje poslati pismo o ostavci e-poštom. Ako se odlučite na ovaj način, uključit ćete sve iste podatke kao u pismu na papiru. Formatiranje će biti slično, s tim ključnim razlikama:

• Izostavite paragrafe s adresom i adresom tvrtke.
• Odaberite redak predmeta koji je jasan i izravan, npr. "Ostavka - Vaše ime".
• Uključite svoje podatke za kontakt u svoj potpis.
• Sačuvajte svoju poruku. Čitatelji imaju kraći raspon pažnje za e-poštu nego za staromodnu korespondenciju. Učinite poruku jednostavnom za skeniranje pomoću kratkih odlomaka.
• Testirajte svoju poruku e-pošte. Nakon uobičajene lekture, svakako pošaljite testnu e-poštu, tako da možete biti sigurni da će se vaše oblikovanje dogoditi bez bilo kakvih čudnih prijeloma ili pogrešaka pri upisu.