Preljub i kazneni elementi UCMJ
50 Years Of The Uniform Code Of Military Justice (UCMJ)
Sadržaj:
Preljub je prilično težak i ružan postupak za dokazivanje na vojnom sudu. U civilnom sudu većine država, to djelo nije nezakonito, ali u nekim državama to je prekršajni razred B. Unutar vojske to je također protiv Jedinstvenog kodeksa vojnog pravosuđa i može se kazniti novčanom kaznom i zatvorskom kaznom ako bude obrađeno i dokazano.
Veliko pitanje?
Ako ste pravno odvojeni i počnete izlaziti dok ste u vojsci, možete li dobiti nevolje zbog preljube? To je uobičajeno pitanje za ljude u odori jer zakonski proces razvoda može potrajati mjesecima ili čak godinama, a odgovor je kompliciran. S obzirom na dvosmislenost uvjeta iz Jedinstvenog kodeksa vojnog pravosuđa (UCMJ), uvijek postoji mogućnost kaznene odgovornosti i jedina 100% sigurna akcija je čekanje dok vam sud ne odobri razvod prije poduzimanja posla seksualni odnos.
U većini slučajeva u vojsci, ovo pravilo se obično provodi kada se preljuba nalazi u zapovjednom lancu, a druge optužbe kao što je bratimljenje mogu se dodati kada se oženjeni članovi vojske (časnik ili vojnik) varaju svojim supružnicima dok služe zajedno.
Vojna zabrana preljuba navedena je u članku 134. Jedinstvenog vojnog pravosuđa koji čini preljub zločinom kada su ispunjeni svi zakonski kriteriji, poznati kao "elementi". Postoje tri specifična elementa:
Preljub i članak 134. UCMJ: Elementi
(1) da je optuženik nepravedno imao spolni odnos s određenom osobom;
(2) da je u to vrijeme optuženi ili druga osoba bila u braku s nekim drugim; i
(3) da je, u tim okolnostima, ponašanje optuženog bilo na štetu dobrog reda i discipline u oružanim snagama ili je bilo prirode da bi diskreditiralo oružane snage.
Prva dva elementa su sama po sebi razumljiva; treći je složeniji. Dio "objašnjenja" u članku 134. navodi nekoliko čimbenika koje vojni zapovjednici trebaju uzeti u obzir, uključujući i to je li vojnik ili njegov ili njezin seksualni partner "zakonski razdvojeni". Zakonsko odvajanje podrazumijeva potpisani formalni sporazum o razdvajanju sa supružnikom ili sudskim nalogom. izdvajanja od strane države.
Premda je zakonski razdvojen, to utječe na to da li seksualni odnos krši članak 134, ali to nije jedino razmatranje. Članak 134 "objašnjenja" identificira druge čimbenike za zapovjednike, uključujući:
- Čin i položaj uključenih strana
- Utjecaj na vojnu jedinicu
- Moguća zlouporaba vladinog vremena ili resursa kako bi se olakšalo zabranjeno ponašanje
- Da li je preljubnički čin bio popraćen drugim kršenjima UCMJ-a
Preljub i članak 134. UCMJ: Objašnjenje
(1) Vrsta djela. Preljub je očigledno neprihvatljivo ponašanje i negativno se odražava na službenoj evidenciji vojnog člana.
(2) Ponašati se štetnim za dobar poredak i disciplinu, ili naravi koja bi diskreditirala oružane snage. Da bi predstavljalo kazneno djelo UCMJ-a, preljubno ponašanje mora ili biti izravno štetno za dobar poredak i disciplinu ili diskreditaciju službe. Preljubničko ponašanje koje je izravno štetno uključuje ponašanje koje ima očigledan i mjerljiv učinak na disciplinu, moral ili koheziju jedinice ili organizacije, ili je očito štetan za autoritet, stas ili poštovanje prema službeniku.
Preljub može biti i diskreditacija usluga, iako je ponašanje samo neizravno ili udaljeno štetno za dobar poredak i disciplinu. Diskreditirati znači ozlijediti ugled oružanih snaga i uključiti preljubničko ponašanje koje ima tendenciju, zbog svoje otvorene ili zloglasne naravi, da službu dovede u loš glas, da je podvrgne javnom izrugivanju ili da je snizi u javnosti. Premda preljubničko ponašanje koje je privatno i diskretno po svojoj prirodi ne može biti služba koja diskreditira prema ovom standardu, u danim okolnostima, može se utvrditi da je to ponašanje štetno za dobar red i disciplinu.
Zapovjednici bi trebali uzeti u obzir sve relevantne okolnosti, uključujući, ali ne ograničavajući se na sljedeće čimbenike, prilikom utvrđivanja jesu li preljubničke radnje štetne za dobar poredak i disciplinu ili su od prirode koje bi diskreditirale oružane snage:
(a) bračno stanje optuženika, vojni čin, stupanj ili položaj;
b) bračno stanje suvoditelja, vojni čin, stupanj i položaj ili odnos prema oružanim snagama;
(c) vojni status supružnika optuženog ili njegovog supružnika ili njihovog odnosa prema oružanim snagama;
(d) utjecaj, ako ga ima, na preljubnički odnos na sposobnost optuženog, su-glumca ili supružnika da obavljaju svoje dužnosti kao potporu oružanim snagama;
(e) zlouporabe, ako postoje, vladinog vremena i resursa kako bi se olakšalo izvršenje takvog ponašanja;
(f) je li ponašanje i dalje postojalo unatoč savjetovanju ili nalogu za odustajanje; zastrašivanje takvog ponašanja, kao što je da li je nastala bilo kakva ozloglašenost; i da li je preljubnički čin bio popraćen drugim kršenjima UCMJ;
(g) negativan utjecaj ponašanja na jedinice ili organizacije optuženog, ko-glumca ili supružnika bilo kojeg od njih, kao što je štetan učinak na moral ili organizaciju jedinice, timski rad i učinkovitost;
(h) je li optuženi ili ko-glumac bio pravno razdvojen; i
(i) Da li preljubnički prekršaj uključuje trajnu ili nedavnu vezu ili je udaljen u vremenu.
(3) Brak: brak postoji dok se ne raskine u skladu sa zakonima nadležne državne ili strane jurisdikcije.
(4) Činjenica o pogrešci: Odbrana činjenične greške postoji ako je optuženi imao pošteno i razumno uvjerenje da su optuženi i suvoditelj bili neoženjeni, ili da su zakonito vjenčani. Ako se ova obrana pokrene dokazima, onda je teret dokaza na Sjedinjenim Državama da utvrde da je uvjerenje optuženog bilo nerazumno ili nije iskreno. “.
Kako postati kazneni profiler
Saznajte što je potrebno da biste dobili posao u uzbudljivoj karijeri profilera kriminalaca, uključujući minimalne zahtjeve i obuku.
Kazneni članovi UCMJ: Članak 120
Kazneni članci Jedinstvenog vojnog pravosudnog kodeksa - članak 120. Silovanje, seksualno zlostavljanje i drugo seksualno zlostavljanje.
Kazneni odvjetnik Opis posla: Plaća, vještine, i više
Krivični odvjetnici rješavaju slučajeve prijevare, pronevjere, droge, obiteljskog nasilja i još mnogo toga. Saznajte više o dužnostima na poslu, satima, plaći i izgledima.