Kako vojna prisilna razdvajanja plaćaju posao?

Slično kao i svaki drugi posao u kojem se može otpustiti ili prestati s radom iz razloga koji su izvan njihove kontrole, ne može se svaki vojni član razriješiti po njihovim uvjetima. To je osobito istinito tijekom smanjenja snage ili povlačenja.

Osnovna plaća je ista u svim uslužnim granama i temelji se na rangu i vremenu u službi. Plaćanje se vrši na temelju godina radnog staža. Platne ljestvice za članove i službenike koji se prijavljuju variraju ovisno o količini odgovornosti i ranga.

Dakle, ako ste nevoljno odvojeni od vojske, imate li pravo na otpremninu? U nekim okolnostima, da. No, postoji nekoliko kriterija koje treba ispuniti. Naravno, trebate provjeriti vašu podobnost sa svojim zapovjednikom i provjeriti da već ne primate nikakvu otpremninu.

Kako se kvalificirati

Stope plaća variraju za upisane članove po razredima i promjenama godišnje. Imajte na umu da se to smatra oporezivim dohotkom, a porezi se zadržavaju po stopi od oko 20 posto.

Vojni član mora imati šest ili više godina aktivne dužnosti, a manje od 20 godina.

Postoje dvije vrste plaća:

• Full Pay
• Half Pay

Evo čimbenika koji vas kvalificiraju za svaku od njih:

• Full Pay: Član mora biti prisilno odvojen, biti potpuno kvalificiran za zadržavanje i služba mora biti okarakterizirana kao "časna". Primjeri bi bili odvajanje zbog smanjenja na snazi ​​ili odvajanje zbog prekoračenja visoke godine mandata.
• Half Pay: Član mora biti nenamjerno razdvojen, a služba je časna ili opća u častnim uvjetima. Međutim, postoji nekoliko razloga za razrješenje koje bi diskvalificiralo pola plaće.

Čimbenici diskvalifikacije

Postoji nekoliko situacija koje vojnog člana čine nepodobnim za pola otpremnine.

Ako je član:

• Odvojen od aktivne dužnosti na vlastiti zahtjev.
• Odvojeni od aktivne dužnosti tijekom početnog razdoblja upisa ili početno razdoblje obvezne službe.
• Oslobođen je aktivne dužnosti za obuku ili iz redovne dužnosti Nacionalne garde za obuku.
• Odmah se kvalificira za izdvajanje za umirovljenike ili mirovine na temelju njegove ili njezine vojne službe.
• Nalogodavac čije je imenovanje ukinuto i koji se odluči upisati.
• Odvojen kao rezultat izvršenja sudske i ratne kazne.
• Biti odvojen pod uvjetima koji nisu časti.

• Upisani član odvojen zbog nezadovoljavajućeg učinka ili lošeg ponašanja.
• Oficir odvojen zbog lošeg ponašanja ili nedoličnog ponašanja ili moralnog ili profesionalnog zanemarivanja.

Redovni službenik koji se dvaput nije uspio kvalificirati za napredovanje nema pravo na naknadu za odvajanje ako je taj službenik izabran i odbija nastavak aktivne dužnosti u razdoblju koje je jednako ili više od iznosa usluge potrebne za osposobljavanje časnika za mirovinu,

Razumijevanje budućih obveza prema vojsci

Vaša će se situacija vjerojatno razlikovati, stoga budite sigurni da ste u potpunosti razumjeli što vam odgovara prije nego što potpišete bilo koju dokumentaciju. Nakon što potpišete, otpuštate se iz vojnog finala.

I pod određenim okolnostima, od vas će se možda tražiti da ispunite buduću predanost grani službe za koju ste se prijavili, stoga budite sigurni da i tamo znate svoje obveze.