• 2024-07-02

Standardne postavke za Resume Margins

Recording: 15 Resumes Reviewed LIVE!

Recording: 15 Resumes Reviewed LIVE!

Sadržaj:

Anonim

Malo stvari čine veliku razliku kada sastavljate životopis. Izbori o oblikovanju utječu na ukupni dojam koji vaša aplikacija donosi na upravitelja zapošljavanja. Izbor i veličina fonta, problemi s razmakom, čak i postavke margina mogu promijeniti način na koji se vaš životopis shvaća.

Prilikom oblikovanja životopisa važno je koristiti standardne smjernice za nastavak margine. Na taj način vaš će životopis izgledati profesionalno i pravilno će biti izložen na stranici.

Što su standardne smjernice marže? Pročitajte sve informacije koje su vam potrebne za margine, poravnanje teksta i kako smanjiti marže ako trebate dodatni prostor.

Standardne margine nastavka

Margine nastavka trebaju biti oko 1-inčni na svim stranama. Margine možete smanjiti ako vam je potreban dodatni prostor, ali nemojte ih učiniti manjim od ½ inča. Ako su margine premale, vaš će životopis izgledati previše zauzet.

Zašto bi netko bio u iskušenju da smanji margine manje od pola inča sa svih strana? Da bi se sve njihove informacije uklopile na jednu stranicu. Srećom, većina stručnjaka za karijeru sada se slaže da je u redu povući staro pravilo koje se nastavlja treba zadržati samo na jednoj stranici. Iako je u vašem najboljem interesu da svoj životopis držite živahnim i do točke, ako vam je potrebno više od jedne stranice da biste pokazali svoja postignuća, nastavite.

Najvažnija stvar je da vaš životopis sadrži samo informacije koje su relevantne za objavljivanje posla i koje će vjerojatno privući pažnju upravitelja zapošljavanja. Tinkanje s marginom kako bi se više informacija smjestilo u manji prostor neće ostvariti te ciljeve.

Nastavi poravnavanje teksta

Također biste trebali poravnati tekst s lijeve strane (umjesto centriranja teksta); to je način na koji je većina dokumenata poravnana, tako da će vaš životopis biti lakši za čitanje.

Tipično, lijeva strana životopisa sadrži najvažnije informacije, kao što su vaši prethodni poslodavci, nazivi poslova, vaša postignuća i / ili odgovornosti. Životopisi često sadrže dodatne informacije na desnoj strani stranice, kao što su datumi i / ili lokacije posla. To stvara vizualno uravnotežen životopis.

Pravila za kreativne životopise

Razmišljate o miješanju za sljedeći nacrt nastavka? Razmislite dvaput. Istraživanja su pokazala da 70 posto poslodavaca preferira standardne biografije, čak i za kreativne poslove. Dakle, iako infografski životopisi ili videozapisi mogu dobiti veliku pozornost medija, možda vam neće dati intervju koji tražite.

Zašto je to? Pa, dijelom zato što većina ljudi nije vješt grafički / multimedijalni umjetnik uz mnoge druge profesionalne vještine. Teže je nego što mislite, čak i kad je riječ o tehnologiji koja je danas dostupna, da biste stvorili kreativni životopis koji učinkovito komunicira vašu poruku. Češće, zvona i zviždaljke samo umanjuju vaše kvalifikacije.

Osim toga, menadžeri za zapošljavanje su zauzeti. Osobito tijekom procesa provjere, kada zapošljavaju upravitelje, oni nastavljaju s radom koji ne ispunjava osnovne zahtjeve, vjerojatno će potrošiti samo nekoliko sekundi na svaki životopis prije nego što krenu dalje. Učinite svoj posao previše tvrdim i vjerojatno će ići na životopis sljedećeg kandidata. (Uvijek postoji mogućnost da će neki od vaših estetskih izbora u vašem kreativnom životopisu trljati kritičara na pogrešan način, zbog osobnog ukusa. Ne želite propustiti priliku, jednostavno zato što volite narančastu boju, a upravitelj zapošljavanja više je neutralna osoba nepca.)

Konačno, kreativni životopis ima jedan veliki nedostatak: teško je čitati robote. Ako prijavu šaljete putem mrežnog postupka, gotovo uvijek je bolje da se držite tradicionalnog formata životopisa i Wordovog dokumenta ili PDF-a.

Kako podesiti postavke margina stranice u programu Microsoft Word

Evo kako možete prilagoditi margine u programu Word:

  • Kliknite na Izgled / margine / normalno (za margine od 1 inča)
  • Postoji niz drugih odabira ili možete postaviti vlastite margine klikom na: Izgled / prilagođene margine

Kako podesiti postavke margina stranica u Google dokumentima

Evo kako možete prilagoditi margine u Google dokumentima:

  • Kliknite na " Pomozite" ' Pretražite izbornike "i upišite" Margins ". Odaberite" Page Setup ".;
  • U ovom prozoru možete podesiti sve margine (lijevo, desno, gore i dolje).

Više savjeta za nastavak

  • Kada imate izbor, upotrijebite standardne postavke za svoj format životopisa. To se odnosi na veličinu margina, fontove i druga pitanja oblikovanja. Primjerice, upravitelji zapošljavanja su navikli gledati margine od 1 inča. Skrenite se s formule i riskirate da primijete vaše mogućnosti oblikovanja, a ne sadržaj vašeg životopisa - a ne vaš cilj. Dobra vijest je da su ti izbori obično najlakši za izradu: softver za obradu teksta teži da dođe s ugrađenim postavkama.
  • Zapamtite da su roboti čak i uvjerljiviji od ljudskih čitatelja. Ako se prijavite za posao online, vaš životopis će najvjerojatnije proći kroz sustav za praćenje podnositelja zahtjeva. Upotrijebite nestandardno formatiranje i možda nikada neće doći do ljudskih očiju.
  • Pregledajte primjere i predloške za nastavak prije nego što počnete. To će vam pomoći da vidite izbore oblikovanja u akciji, kao i da ponudite neke opcije stila koje možda niste smatrali drugačijim.

Zanimljivi članci

Kako tumačiti Windsock zračne luke

Kako tumačiti Windsock zračne luke

Windsock je bezvremenska oprema na svakoj zračnoj luci koja pilotima pruža važne informacije. Evo kako to tumačiti.

Kako lideri inspiriraju stalno poboljšanje na poslu

Kako lideri inspiriraju stalno poboljšanje na poslu

Želite li znati kako vođe stvaraju radno okruženje koje potiče zaposlenike na kontinuirano usavršavanje? Evo kako to pitanje potaknuti.

Kako se predstaviti na sajmu zapošljavanja

Kako se predstaviti na sajmu zapošljavanja

Kako se predstaviti na sajmu poslova, kako pripremiti teren za dizala, što reći kada se predstavite, i što dati recruiteru.

Kontrolni popis za intervjuiranje potencijalnih zaposlenika

Kontrolni popis za intervjuiranje potencijalnih zaposlenika

Trebali biste imati popis za provjeru vašeg tima prilikom intervjuiranja potencijalnih zaposlenika. To će vam pomoći organizirati potrebe vaših organizacija.

Kako intervjuirati prodavače

Kako intervjuirati prodavače

Kada unajmljujete novog prodavača, promatranje tijekom intervjua može vam dati pravu osobu. Pitanja intervjua prodavača su također važna.

Kako se predstaviti u e-pošti

Kako se predstaviti u e-pošti

Kako se predstaviti u poruci e-pošte, kako napisati poruku, naslove, pozdrave, zaključke i primjere formalnog i povremenog uvođenja e-pošte.