Potpredsjednik Opis posla: Plaća, vještine i drugo

Potpredsjednik (VP) organizacije je općenito drugi ili treći zapovjednik, ovisno o tome imaju li predsjednik i glavni izvršni direktor (CEO) odvojene nazive i uloge. U mnogim organizacijama, naslove predsjednika i izvršnog direktora drži ista osoba. VP je u ovom slučaju drugi po zapovjedništvu.

Uloga potpredsjednika počinje s temeljnim poslovnim odgovornostima upravitelja. To su osnovne odgovornosti za nadzor svih u organizaciji koja djeluje kao upravitelj i ima osoblje koje im odgovara.

Potpredsjednik dužnosti i odgovornosti

Potpredsjednik ima posebne odgovornosti ovisno o potrebama svoje organizacije.

• Vodi značajne jedinice, odjeli ili operacije ukupne organizacije, kao što je VP svjetske proizvodnje u automobilskoj tvrtki ili VP za upravljanje operativnim rizikom u organizaciji za osiguranje.
• Potpišite dokumente i preuzmite obveze za tvrtku za koju je tvrtka zakonski odgovorna.
• Sudjelujte u timu koji vodi predsjednik ili CEO koji stvara ukupnu viziju, misiju, vrijednosti, uvjerenja i strateške ciljeve organizacije.
• Voditi, voditi, usmjeriti i vrednovati rad drugih izvršnih čelnika, uključujući pomoćnike potpredsjednika, više direktore i menadžere.

• Formulirati i provesti strateški plan koji usmjerava smjer poslovanja tima ili područja njegove funkcionalne odgovornosti, kao što je izrada strateškog marketinškog plana.
• Doprinijeti zahtjevima prodaje i profitabilnosti poslovanja kako je određeno strateškim planovima.
• Ocijenite uspjeh organizacije. Postiže li organizacija sveukupni uspjeh koji je planiran, planiran i usmjeren na ostvarenje? Ako ne, zašto ne? Ako to nije slučaj, potpredsjednik se obraća kako će se organizacija vratiti na pravi put.

• Održavati svijest o vanjskom i unutarnjem konkurentnom krajoliku, mogućnostima za širenje, klijentima, tržištima i novim industrijskim razvojima i standardima. Budite svjesni bilo kakvih mogućnosti koje organizacija može iskoristiti i slijediti u svoju korist.

Razlika u ulozi VP je u tome što vrhovni šef može dodijeliti druge nove, nepredviđene odgovornosti koje će u konačnici pomoći organizaciji da postigne uspjeh.

Možda postoji više VP-ova.Viši VP često dobiva titulu izvršnog VP-a, a ostali VP-i mogu se javiti tom pojedincu ili predsjedniku ili izvršnom direktoru. U svakom slučaju, osoba koja je određena kao viši potpredsjednik je druga po zapovijedi predsjedniku.

Potpredsjednik Plaća

VP je također priznata kao službenik tvrtke. Ova oznaka donosi dodatnu plaću, autoritet, odgovornost i odgovornost ulozi. Plaće za sve izvršne direktore mogu varirati od otprilike 68.000 do 208.000 dolara, ovisno o dodatnim naknadama i naknadama.

• Srednja godišnja plaća: 189.600 USD (91,15 USD / sat)
• 10% godišnje plaće: Više od 208.000 USD ($ 100.00 / sat)
• Donja 10% godišnje plaće: Manje od 68.360 USD (32,86 USD / sat)

Obrazovanje, obuka i certifikacija

Oni koji traže karijeru potpredsjednika trebali bi u idealnom slučaju imati visoku stručnu spremu i neko značajno iskustvo.

• Obrazovanje: Trebate imati diplomu ili magisterij iz poslovne administracije ili na području poslovanja tvrtke.
• Iskustvo: Trebat će vam pet do deset godina ili više u upravljačkoj ili nadzornoj ulozi, ovisno o poslodavcu. Odnosi s javnošću i tvrtke za odnose s javnošću obično zahtijevaju manje iskustva.
• potvrda: Certifikacija u području tvrtke može vam pomoći da se izdvojite od drugih kandidata, kao što je CPA licenca za prijavu u računovodstvenu tvrtku.

Potpredsjednik vještina i kompetencija

Trebali biste posjedovati nekoliko bitnih osobina da biste uspjeli postati potpredsjednik organizacije.

• Komunikacijske vještine: Ova karijera uključuje mnogo pisanja, govora i drugih komunikacijskih vještina. Vrhunske vještine uređivanja također su plus, tako da je svaka prijava koju izdate jasna i besprijekorna.
• Inovacija: Trebat će vam uvid i kreativnost kako biste kreirali strategije kampanja.
• Vještine javnog govora: Često ćete govoriti pred grupama, čak i ako se grupa sastoji od vašeg osoblja.
• Interpersonalne vještine: Te vještine su potrebne za upravljanje i usmjeravanje osoblja i timova.

Job Outlook

Očekuje se da će izgledi za rast radnih mjesta za sve izvršne direktore biti oko 8% od 2016. do 2026., što je otprilike prosječno za sva zanimanja. Ti rukovoditelji igraju ključnu ulogu u svakom poduzeću ili organizaciji.

Radno okruženje

VP može biti odgovorna za nekoliko odjela unutar organizacije, tako da to može biti raznolik posao. Možda ćete biti vezani za jedan stol, ali otkrijete da se u ranim jutarnjim satima bavite direktorom prodaje, a kasnije i direktorom marketinga.

Radni raspored

Potpredsjednici su stalno zaposleni, izuzeti radnici. Oni ne podliježu federalnoj minimalnoj plaći ili propisima o prekovremenom radu.

Usporedba sličnih poslova

Neki slični poslovi i njihova srednja godišnja plaća uključuju:

• Financijski menadžer: $127,990
• Voditelj gradnje: $93,370
• Voditelj računalnih i informacijskih sustava: $142,530