• 2025-04-03

Kako odabrati pravo zdravstveno osiguranje

Što je dodatno zdravstveno osiguranje?

Što je dodatno zdravstveno osiguranje?

Sadržaj:

Anonim

Odabir politike zdravstvenog osiguranja koja pokriva sve što trebate može biti teško. Promjene s Zakonom o pristupačnoj skrbi također su promijenile proces. Važno je osigurati da vaš plan ispunjava te zahtjeve. Vaš poslodavac može ponuditi brojne planove osiguranja, a svi oni moraju ispunjavati zahtjeve Zakona o pristupačnoj skrbi. Važno je pažljivo razmotriti opcije prije nego što odredite koji plan želite koristiti. Postoji nekoliko čimbenika koji mogu promijeniti ishod vaše odluke.

Važno je pronaći plan koji dobro funkcionira za vas.

Razmotrite granice i mogućnosti pokrivenosti

Prva stvar koju treba razmotriti je koliko će svaki plan platiti za pokrivanje vaših troškova. Dobar plan neće imati doživotni maksimum. Ako bi vam se dogodilo nešto poput raka, iznenadili biste se koliko ćete brzo doseći to ograničenje. Ako nemate mogućnost maksimuma doživotne naknade, trebate odabrati najveći maksimalni maksimalni iznos i godišnji maksimum koji možete priuštiti.

Pogledajte svoje troškove izvan džepa

Trebali biste pogledati koliko je vaša deductible je svake godine, kao dobro. To je iznos koji morate platiti iz džepa prije nego što vaše osiguranje počne plaćati dio troškova. Neke planove osiguranja ste platiti deductible prije nego što će pokriti posjete. Ostali planovi osiguranja zahtijevaju doplatak za posjetu uredu i ne računaju taj iznos prema odbitku.

Morate pogledati koliko su vaši doplatci i suosiguranje. Vaša naknada je unaprijed plaćeni trošak za odlazak liječniku, stručnjaku ili hitnoj pomoći. Vaše suosiguranje je iznos svakog računa za koji ste odgovorni nakon što osiguranje plati svoj dio. Najčešći iznos suosiguranja je 80/20. Osiguranje će platiti osamdeset posto troškova, a vi ćete platiti dvadeset posto troškova.

Zatim razmislite o maksimumu izvan džepa koje je svaki plan naveo. Kada dostignete to ograničenje, vaše osiguranje pokriva sve ostalo (osim za participaciju). Ako imate visoku deductible plan zdravstvenog osiguranja, Vaš maksimalni out-of-pocket troškova bi trebao biti isti kao i Vaš deductible. Postoje hibridni planovi s visokim deductible da i dalje zahtijevaju co-plaćanja nakon što zadovoljiti deductible. Ovi računi ne ispunjavaju uvjete za zdravstvene štedne račune.

  • Razmotrite odbitak, participaciju i suosiguranje
  • Pogledajte ograničenja pokrivenosti
  • Usporedite maksimum iz džepa

Ukupni maksimalni troškovi

Naposljetku, dodajte koliko ćete na kraju platiti iz svakog plana ako vam se najgora stvar dogodi. Budite sigurni da dodate u cijenu osiguranja za sebe za svaki plan. Ako imate loše zdravlje, morat ćete odabrati plan koji će vas koštati najmanje iznosa iz džepa za cijelu godinu. Ako ste u relativno dobrom zdravlju, možete odabrati plan s najnižim premijama ili možete odlučiti da idete sa srednjom opcijom.

  • Najbolja politika ne mora biti najjeftinija politika ovisno o vašoj situaciji
  • Potražite načine na koje možete uštedjeti kada imate svoje zdravstveno osiguranje
  • Ne zaboravite uključiti planove koje nudi vaš poslodavac u vašu pretragu.

Nemojte pisati opciju visokog odbitka

Mnogi poslodavci počinju nuditi visoko odbitno osiguranje. Ovo osiguranje ima nižu premiju, ali vi ste odgovorni za sve dok ne ispunite svoj odbitak. U deductible je bilo gdje od $ 1000,00 do $ 5000,00 po obitelji godišnje. Ako je to slučaj, trebali biste izdvojiti dovoljno novca za pokriće deductible svake godine. Pokušajte izbjegavati korištenje udjela u zdravlju koji zvuči kao zdravstveno osiguranje, ali radi drugačije i možda vam neće dati istu količinu pokrivenosti. Vi bi također trebali izbjegavati hibridne planove koji imaju visoku odbitnu stopu prije nego što pokrivenost počne, ali onda kao što i dalje plaćate suosiguranje i participaciju.

To može završiti troškom više od bilo koje druge opcije.

Iskoristite svoje zdravstveno osiguranje

Nakon što ste pronašli dobar plan, važno je iskoristiti svoju politiku. Pročitajte knjižicu o pogodnostima. Uvjerite se da razumijete različite cijene koje se naplaćuju za različite usluge. Na primjer, rendgenski snimak može biti pokriven hitnom skrbi kao dio posjeta, ali možda neće biti u potpunosti pokriven ako vaš liječnik naruči jedan i vi morate posjetiti poseban laboratorij da biste dobili rendgen. Nazovite svoje osiguravajuće društvo i provjerite pokrivenost prije bilo kakvih medicinskih postupaka. Posjetite svog liječnika i pokušajte ograničiti hitne i hitne posjete.

Također je važno pažljivo pregledati medicinske račune koje primite i osporiti sve učinjene pogreške. Proces može potrajati, ali je važno osigurati da ne plaćate više nego što je potrebno, jer se medicinski računi mogu brzo dodati.


Zanimljivi članci

Američka vojna karijera: mornarička admiral

Američka vojna karijera: mornarička admiral

Admiral je najviši časnik u mornarici Sjedinjenih Država, jednako kao i general američke vojske, a nadmašuje ga samo admiral flote.

Nagrade i odlikovanja za mornaricu

Nagrade i odlikovanja za mornaricu

Postoje mnoge nagrade i odlikovanja mornarice i mornarice, uključujući vrpcu za borbenu akciju, medalju za dobro ponašanje i vrpcu za implementaciju morskih usluga.

Program ratne mornarice

Program ratne mornarice

Saznajte više o programu upisa mornaričkih mornarica, koji omogućuje malim grupama da ostanu zajedno koliko god je to moguće tijekom ulaska.

Navy Boot Camp - tjedan po tjedan

Navy Boot Camp - tjedan po tjedan

Što se događa tijekom tjedna Navy Boot Campa? Saznajte više o osnovnoj obuci u Zapovjedništvu za obuku novaka za novouposlene pomorce.

Pravila i ograničenja učenika mornaričke klase

Pravila i ograničenja učenika mornaričke klase

Kakvu politiku možete očekivati ​​za školu mornarice razreda A ili tehničku obuku odmah nakon kampa za obuku? Pogledajte tipična ograničenja za studente.

Službenik mornaričke obavještajne službe - Opis posla

Službenik mornaričke obavještajne službe - Opis posla

Opisi radnih mjesta i čimbenici kvalifikacije za mornarice imenovane službene osobe - INTELIGENCIJA (INTEL)