Važnost istraživanja poslodavaca

Postoje mnoge stvari koje studenti troše puno vremena na rad, a to uključuje dobru količinu vremena u istraživanju. Bilo da se radi o satu znanosti, socijalnom radu ili tečaju iz povijesti umjetnosti, istraživanje je obično u središtu bilo kojeg projekta ili rada u razredu koji fakultet često traži da završi tečaj. Često učenici dolaze u moj ured govoreći o istraživanju koje rade za projekt ili rad u razredu i koliko je vremena potrebno prije nego što počnu raditi na projektu.

Istraživanje je obično prvi korak i nužan dio bilo kojeg dokumenta ili projekta kada se ideja ili subjekt formulira. Ipak, kada je u pitanju traženje staža ili posla, istraživanje je često jedan i najvažniji korak u procesu pretraživanja koji studenti izbjegavaju.

Kako mogu pomoći istraživanju u vašem stažu ili traženju posla?

1. Budući da se studenti uključuju u proces stažiranja i traženja posla, moraju se organizirati kako bi započeli uspješnu potragu. Započinjanje stažiranja ili traženja posla tako što ćete prvo poslati biografije bilo kojem poslodavcu loša je strategija, osobito u svjetlu svih drugih načina na koje se mogu identificirati i doprijeti do poslodavaca. Istraživanje je vjerojatno jedna od najvažnijih aktivnosti u obavljanju prakse ili traženja posla. Istraživanje pruža fokus i može vas usmjeriti u pravom smjeru. Fokusirajući svoje vrijeme na učenje i kontaktiranje poslodavaca u vašem području interesa, provodit ćete kvalitetno vrijeme u prepoznavanju najboljih mjesta za gledanje koja odgovaraju vašim osobnim interesima i izbjegavat ćete one industrije ili poslodavce koji ne zadovoljavaju vaše kriterije. Naravno, htjet ćete biti fleksibilni u pretraživanju, ali to znači biti otvoreni za nekoliko mogućnosti karijere i ne pokušavati biti svima.

1. Često čujem da se poslodavci žale da studenti ne rade domaću zadaću kada je riječ o istraživanju i prijavljivanju na stažiranje ili posao, a ponekad čak i prije dolaska na prvi razgovor. Ovo je velika pogreška. Ovaj nedostatak dužne pažnje od strane studenta poslodavci mogu vidjeti kao nedostatak interesa ili možda čak i gore, nedostatak motivacije ili inicijative. Budući da je dobar prvi dojam toliko važan u procesu prijave i intervjuiranja, to sigurno nije način na koji se želite pojaviti kod poslodavca i to svakako može biti glavna prepreka u dobivanju tog stažiranja ili posla. Budući poslodavac će najvjerojatnije početi pitati sebe ako je to osoba koju žele zaposliti u svojoj organizaciji.

Koja je važnost istraživanja kada se prijavljujete za praksu ili posao?

• Otkriti najbolje organizacije koje zadovoljavaju vaše zahtjeve
• Da biste lakše prilagodili svoje životopise i propratno pismo kako biste istaknuli svoje relevantne vještine i iskustva koja će odgovarati potrebama poslodavca,
• Znati koja pitanja želite postaviti poslodavcima tijekom intervjua.
• Da biste pokazali svoj interes za organizaciju,
• Identificirati ciljeve i potrebe organizacije,
• Biti u mogućnosti odgovoriti na pitanja intervjua s povjerenjem.
• Da biste mogli donijeti odluku o zapošljavanju ako vam se ponudi praksa ili posao.

Posjetite Centar za razvoj karijere svog koledža

Prvo mjesto u bilo kojem stažu ili traženju posla je posjetiti Centar za razvoj karijere na fakultetu. Karijerni savjetnici posjeduju bogatstvo znanja i resursa koje su sretni podijeliti sa studentima. Što je s informativnim sastancima o sajmovima karijera i radionicama koje se održavaju na kampusu tijekom akademske godine? To su velika mjesta za početak istraživanja, pogotovo kada nemate pojma gdje početi.

Vaš koledž također može imati snažan program zapošljavanja u kojem mnoge tvrtke i organizacije mogu obavljati informativne sastanke ili intervju na kampusu. Sastanak s potencijalnim poslodavcima na kampusu je još jedan način da se nauči o stažiranju i mogućnostima zapošljavanja, ali i da se započne umrežavanje s profesionalcima koji trenutno rade u području karijere od neposrednog interesa.

Istraživanje web-mjesta i profesionalnih organizacija tvrtke

Posjetite web-lokacije poslodavaca na mreži je način da saznate o njihovim trenutnim mogućnostima. Vaš koledž vjerojatno ima popis resursa, kao što su vlastite baze podataka i resursi kao što su CareerShift, Vault.com i mnogi drugi, ovisno o tome na što se pretplatili. Pridruživanje profesionalnim organizacijama studentima daje mogućnost i pristup stručnoj literaturi i najnovijim trendovima na tom području. Članstvo također daje učenicima priliku da prisustvuju godišnjim konferencijama, da se povežu s drugim članovima i pronađu popis poslova na terenu.