• 2024-06-30

Uzorak za odbijanje pisma kandidata za posao

Motivaciono pismo - Dobar primer koji će vas izdvojiti od ostalih kandidata

Motivaciono pismo - Dobar primer koji će vas izdvojiti od ostalih kandidata

Sadržaj:

Anonim

Trebate li pismo odbijanja uzorka? Ovdje su uzorci koje možete koristiti za podnositelje zahtjeva koji nisu dobili posao. Koristite ove uzorke pisama kako biste razvili vlastita pisma kako biste pristojno i ljubazno okrenuli kandidate.

Slanje pisma o odbijanju nakon prvog razgovora je pristojno, ljubazno i ​​profesionalno. Ne želite ostaviti svoje kandidate za posao u mraku zbog činjenice da ih nećete pozvati na daljnje sudjelovanje u procesu odabira.

Poslodavci duguju kandidatima, koji su uložili puno vremena u proces prijave za posao kod vaše tvrtke, profesionalno pismo o odbijanju. Ovo pismo govori mu točno gdje stoje u procesu odabira. Kandidati će vam reći da su loše vijesti poželjnije od nepostojanja vijesti.

Koristite ova uzorka odbijanja kao vodiče kada trebate profesionalno, ljubazno i ​​jasno, okončati kandidaturu kandidata za otvorenu poziciju.

Uzorak pisma odbijanja

Pismo za odbijanje uzorka namijenjeno je podnositelju zahtjeva kojeg želite zaposliti u svojoj tvrtki. Njegova kvalifikacija nije zadovoljila kvalifikacije nekoliko drugih kandidata za sadašnje otvaranje. Međutim, odlučili ste da je on dobar potencijalni zaposlenik, dobro je razgovarao i činilo se da je kompatibilan s kulturom vaše organizacije.

Preuzmite predložak pisma za odbijanje (kompatibilan s Google dokumentima i Wordom Online) ili pogledajte niže za više primjera.

Preuzmite Wordov predložak

Uzorak pisma odbijanja (tekstualna verzija)

Marge Lee

123 Glavna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. rujna 2018

Jackson Podnositelj

123 poslovna ulica

Poslovni grad, NY 12033

Poštovani gospodine podnositeljice zahtjeva, Intervjuirali smo brojne kandidate za mjesto koordinatora marketinga, te smo odlučili ponuditi drugom kandidatu radno mjesto. Ovo pismo će vas obavijestiti da niste izabrani za poziciju za koju ste se prijavili.

Odbor za intervju je bio impresioniran vašim vjerodajnicama i iskustvom. Nudimo vam priliku da intervjuirate drugi posao kao marketinški vodič u našoj tvrtki. U prilogu je opis položaja za vašu recenziju.

Ako odlučite da ste zainteresirani za razgovor s nama o ovom drugom otvaranju, nazovite ili pošaljite e-mail Samuelu Jonesu i zakazat ćemo vam intervju u najkraćem mogućem roku. Trenutno radimo prve razgovore za ovu poziciju.

Mnogo vam hvala što ste odvojili vrijeme za dolazak u Acme Office Supplies kako biste se upoznali s našim timom za intervju. Uživali smo u susretu s vama i našim raspravama.

Što god odlučili za intervjuiranje za ovaj drugi posao, slobodno se prijavite za objavljena radna mjesta, za koja se kvalificirate, u našoj tvrtki u budućnosti.

Želimo Vam sve osobne i profesionalne uspjehe u traženju posla iu budućnosti. Zahvaljujemo na zanimanju za našu tvrtku.

Pozdrav, Marge Lee

Direktor HR-a za tim za odabir zaposlenika

Uzorak pisma odbijanja

Ovo pismo za odbijanje uzorka odnosi se na podnositelja zahtjeva koji izgleda nije tip zaposlenika koji bi se dobro uklopio u vašu kulturu. Morate mu reći da nije izabran da se vrati na drugi razgovor. Ali, ne želite ga ohrabriti da u budućnosti ponovno aplicira.

Helen Whitebread

123 Glavna ulica

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. rujna 2018

Jackson Podnositelj

123 poslovna ulica

Poslovni grad, NY 12033

Poštovani gospodine podnositeljice zahtjeva, Niste izabrani da se vratite na drugi intervju, tako da u ovom trenutku vaša kandidatura za našu otvorenu marketinšku poziciju više nije u razmatranju.

Tim za intervjue volio vas je upoznati. Također bi željeli izraziti svoju zahvalnost za vrijeme koje ste uložili u prijavu i dolazak na razgovor. Znamo da je to teško i dugotrajno.

Hvala vam još jednom na razgovoru s timom za poziciju koordinatora marketinga.

Pozdrav, Helen Whitebread

Ravnatelj za ljudske resurse u ime tima za odabir zaposlenika

Zaključak

U bilo kojem pismu za odbijanje imate mogućnost prenošenja različitih poruka različitim kandidatima. Nemojte pogriješiti ako koristite jedno pismo s velikim kolačićem koje prenosi identične osjećaje svakom kandidatu.

Kandidatima također ne dugujete objašnjenje zašto više nisu kandidati. U mnogim slučajevima, što manje govorite, to bolje. Kandidati lako pogrešno shvaćaju svaku komunikaciju potencijalnog poslodavca. Nemojte im dati nešto protiv čega se protivite.

Pismo potvrde standardne aplikacije

  • Primjer pisma potvrde primjene

Više o uzorku pisma odbijanja kandidata

  • Pogledajte standardno pismo za odbijanje podnositelja zahtjeva koje koristite za odgovor podnositeljima zahtjeva koji nisu kvalificirani kao podnositelji zahtjeva koje odlučite intervjuirati.
  • Saznajte više o pisanju pisama za odbijanje kandidata za posao.

Odricanje:Imajte na umu da Susan Heathfield ulaže maksimalne napore da pruži točne, razumne, etičke savjete o ljudskim resursima, poslodavcu i radnom mjestu na ovoj web-lokaciji, ali ona nije odvjetnik, a sadržaj na web-lokaciji ne smije se smatrati pravnim savjet. Web-lokacija ima svjetsku publiku, a zakoni i propisi o zapošljavanju variraju od države do države i zemlje, tako da web-lokacija ne može biti definitivno na svim radnim mjestima. Kada ste u nedoumici, uvijek tražite pravnog savjetnika.

Informacije na stranicama pružaju se samo kao smjernice, nikada kao pravni savjet.


Zanimljivi članci

Savjeti za izradu videozapisa

Savjeti za izradu videozapisa

Kako stvoriti profesionalni video životopis, savjete za pripremu poliranog i profesionalnog videozapisa, gdje ga možete prenijeti i kako promovirati svoj videozapis.

Savjeti za rješavanje distractions na poslu

Savjeti za rješavanje distractions na poslu

Saznajte više o trima najvećim smetnjama na poslu, računalu, drugim radnicima i osobnom životu i kako se možete nositi s tim stvarima.

Savjeti za obeshrabrene tražitelje posla

Savjeti za obeshrabrene tražitelje posla

Evo nekoliko savjeta o tome što učiniti kada imate teško vrijeme pronalaženja posla, uključujući i mjesto za traženje posla i što učiniti da biste dobili posao.

Savjeti za odlučivanje o podnošenju zahtjeva za posao

Savjeti za odlučivanje o podnošenju zahtjeva za posao

Ako imate poteškoća s odlučivanjem može li posao biti odgovarajući za vas, pogledajte kvalifikacije i zahtjeve posla kako biste vidjeli odgovara li.

Savjeti za odijevanje za uspjeh u intervjuu za posao

Savjeti za odijevanje za uspjeh u intervjuu za posao

Naučite što nositi na intervjuu, kako se odjenuti kako biste ostavili najbolji dojam, a što nije prikladno odijelo za razgovor.

Kako učinkovito trenirati kao profesionalac za ljudske resurse

Kako učinkovito trenirati kao profesionalac za ljudske resurse

Ako želite postati učinkoviti HR ili trenerski menadžer, ovi će vam savjeti pomoći da uspješno ostvarite interakciju s zaposlenicima u odnosima treniranja.