Kako odgovoriti na pitanja o dostupnosti

Jedno pitanje koje možete postaviti tijekom intervjua za posao je: "Koje dane / sate ste na raspolaganju za rad?" Poslodavci to često pitaju jer žele znati koliko ste fleksibilni.

Ako se prijavljujete za posao u smjenama ili na posao sa skraćenim radnim vremenom, poslodavac može postaviti ovo pitanje jer želi vidjeti želite li raditi manje popularne dane i sate (poput noći i vikenda).

Ako se prijavljujete za posao s punim radnim vremenom, poslodavac bi mogao znati da li ste voljni raditi sate i dane izvan uobičajenog radnog tjedna.

Kada odgovarate na ovo pitanje, želite biti iskreni o svojoj dostupnosti, ali i naglasiti da ste fleksibilni, u razumnom smislu.

Odgovaranje na pitanja o dostupnosti

Način na koji odgovorite na ovo pitanje malo se razlikuje od toga da li se prijavljujete za posao s punim radnim vremenom, ili ako radite s pola radnog vremena ili na smjenama.

0:30

3 načina odgovora na pitanja o dostupnosti

Bez obzira na vrstu posla za koji se prijavljujete, budite iskreni o svim obvezama koje apsolutno nisu fleksibilne. Na primjer, ako morate odvesti svoju djecu na posao ujutro, ili ako ne možete raditi večeri, zato što ćete uzeti noćni sat, recite to. Ne obećavajte da ćete biti dostupni ako znate da ćete biti nedostupni.

Ako se prijavljujete za posao s punim radnim vremenom, želite naglasiti da ste voljni i sposobni staviti punu radnu nedjelju i da povremeno možete raditi i druge sate ako je potrebno.

Ako se prijavljujete za posao sa skraćenim radnim vremenom ili na posao u smjenama, htjet ćete još više naglasiti svoju fleksibilnost. Ako postoje određeni dani ili sati, jednostavno ne možete raditi. Međutim, naglasite da ste otvoreni i fleksibilni u vezi s bilo kojim drugim danima ili satima koji im mogu biti potrebni. Pokazat će poslodavcu da ćete svoj posao učiniti prioritetom.

Primjeri odgovora za posao s nepunim radnim vremenom ili posao promjene radnog mjesta

"Dostupan sam tijekom školskih sati dok su moja djeca u školi, od 9 do 15 sati, od ponedjeljka do petka. Dostupna sam i preko vikenda, osobito tijekom dana." Napomena: Budući poslodavac nije zakonski ovlašten pitati da li imate djecu ili ne, a od vas se ne traži da dobrovoljno podnesete te informacije.

"Fleksibilan sam i dostupan sam u bilo kojem trenutku kada trebam raditi. Samo se radujem što ću se pridružiti timu i pomoći kad god mi je najpotrebnije."

Moj raspored je fleksibilan, tako da sam u mogućnosti uzeti bilo koju promjenu koju trebam.

Primjeri odgovora za posao s punim radnim vremenom

"Dostupan sam za rad od ponedjeljka do petka i vrlo sam fleksibilan u vezi s vremenom početka i završetka tih dana. Voljan sam povremeno raditi dodatne sate sa svojim rasporedom."

"Stvarno cijenim svoje vrijeme za vikend sa svojom obitelji. Stoga sam više nego spremna ići iznad i izvan standardnog radnog tjedna."

Budite oprezni s poslodavcem koji očekuje da budete na raspolaganju više od 40 sati tjedno kao standardna praksa. I ne bojte se postavljati pitanja o smjenama za vikend i praznike i kako potencijalni poslodavac kompenzira prekovremeni rad. Također imate pravo znati jesu li vaši sati postavljeni ili će varirati od tjedna do tjedna.