Mogućnosti za civilnu karijeru žena veterana

Prema podacima Odjela za boračka pitanja, oko 1,6 milijuna američkih veterana su žene. Ženski veterinari se razlikuju od civilnih žena i njihovih muških kolega koji su također napustili vojsku. U usporedbi s drugim ženama, veteranke dobivaju višu razinu obrazovanja. I veterani i muški veterani pronalaze dugoročne mogućnosti u određenim sektorima, a vojsku ostavljaju vještinama koje ih čine prikladnim za određena zanimanja.

Ženski veterani su visokoobrazovani

Ženske veterane obično su bolje obrazovane od svojih civilnih kolega. Diploma o srednjoj školi je minimalni obrazovni zahtjev za vojne sudionike, ali većina ide dalje od toga prije posluživanja ili nakon završetka službe.

Dvadeset i jedan posto ženskih veterana ima diplomu u odnosu na 18 posto žena koje nisu veteranke, a 14 posto ima napredni stupanj dok samo 10 posto žena koje nisu veteran. Nije svaki ženski veterinar završio svoje fakultetsko obrazovanje - 44 posto žena veterana imalo je neki koledž kao najvišu razinu obrazovanja u usporedbi s 32 posto žena koje nisu veteran - ali je moguće da su mnoge žene veterani iskoristile pomoć u školovanju koju su im pružali tijekom njihove službe. ali nisu završili svoje stupnjeve.

Ženske veterane obično čekaju malo duže da bi stekle diplome od onih koji ne služe. Sedamdeset jedan postotak postiglo je stupanj prvostupnika ili naprednih stupnjeva između 35 i 64 godine.

Žene veterana i izbor karijere

Ženske veterane biraju drugačije od drugih žena. Više od dvostruko više bira rad na državnim poslovima - 34 posto veterana naspram 16 posto ne-branitelja. U ovaj sektor uključena su lokalna, državna i državna zaposlenost. Barem se nešto od toga može pripisati postojećim inicijativama koje aktivno zapošljavaju veterane za državna radna mjesta.

Vlada je pokrenula inicijative kao što je Veterans Opportunity to Work (VOW) na Hire Heroes Act, koji je predsjednik Barack Obama potpisao u zakonu 2011. Ovaj zakon zahtijeva od saveznih agencija da tretiraju aktivne članove službe kao veterane, dajući im prednost pri donošenju odluka o zapošljavanju. Omogućuje aktivnim članovima službe da počnu tražiti posao u očekivanju napuštanja oružanih snaga. Može olakšati prijelaz na civilni život. Tvrtke u privatnom sektoru također imaju programe koji povećavaju zapošljavanje veterana.

Postoje neke razlike u vrstama poslova koje žene izaberu. Četrdeset i devet posto njih radi u upravnim i profesionalnim zanimanjima, dok samo 40 posto drugih žena radi. No, više ne-veterani nego veterani rade u uslužnim područjima (22 posto naspram 15 posto) ili u uredima i prodaji (30 posto u odnosu na 29 posto) zanimanja.

Prilikom odabira zanimanja nakon služenja u oružanim snagama, veterani bi trebali uzeti u obzir jedinstvene kvalitete koje donose civilnoj radnoj snazi, posebno vodstvo, disciplinu i timski rad.

Među vještinama koje im omogućavaju da obavljaju svoj posao, veterinari svojim uslugama razvijaju izvrsne vještine izgradnje odnosa i rješavanja problema. To ih čini posebno prikladnima za analizu operativnih istraživanja i prodajne karijere.

Ovisno o njihovim specifičnim vojnim poslovima, veterinari također donose specifične teške vještine svojim civilnim karijerama. Trening koji naglašava tehnološke vještine izravno se prevodi u poslove na području IT-a. Veterinari s iskustvom u skrbi mogu to primijeniti na civilne zahtjeve za certifikaciju. Pozadina iz matematike i financija, zajedno s osobnim znanjem o vojnom životu, može učiniti veterana posebno prikladnim za poslove koji uključuju pomaganje vojnim obiteljima da štite svoja ulaganja i štednju.

8 najboljih karijera za žene veterane

U izvješću CareerCast.com Jobs Rated objavljeno je prvih osam karijera veterana. Oni su:

Financijski savjetnik

Financijski savjetnici pomažu ljudima u planiranju kratkoročnih i dugoročnih financijskih ciljeva.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Diplomski studij (predloženi predmeti: financije, poslovanje, računovodstvo)

Srednja godišnja plaća (2017.):$90,640

Broj zaposlenih osoba (2016): 271,900

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 15 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 40,400

Analitičar informacijske sigurnosti

Analitičari informacijske sigurnosti razvijaju i provode planove za zaštitu računalnih mreža i sustava organizacije.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Diplomirao je računalne znanosti, informacijskog osiguranja i programiranja

Srednja godišnja plaća (2017.):$95,510

Broj zaposlenih osoba (2016): 100,000

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 28 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 28,500

Savjetnik za upravljanje

Savjetnici za upravljanje rade s organizacijama kako bi im pomogli da postanu učinkovitiji ili profitabilniji.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Prvostupnička diploma

Srednja godišnja plaća (2017.):$82,450

Broj zaposlenih osoba (2016): 806,400

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 14 posto (brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 115,200

Medicinska sestra

Praktičari medicinske sestre pružaju primarnu i specijalističku skrb pacijentima, savjetujući se s liječnicima i drugim zdravstvenim radnicima po potrebi.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Licenca majstora praktikanta medicinske sestre i registrirana medicinska sestra (RN)

Srednja godišnja plaća (2017.):$103,880

Broj zaposlenih osoba (2016): 155,500

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 36 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 56,100

Analitičar istraživanja operacija

Analitičari operacijskih istraživanja koriste matematičku stručnost kako bi pomogli tvrtkama i drugim organizacijama da riješe probleme.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Diplomski studij operacijskog istraživanja, inženjerstva, matematike, informatike ili analitike

Srednja godišnja plaća (2017.):$81,390

Broj zaposlenih osoba (2016): 114,000

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 27 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 31,300

Registrirana sestra (RN)

Registrirane medicinske sestre (RN) liječe pacijente i savjetuju ih i njihove obitelji.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Bachelor of Science (preferirana) ili Associate in Nursing ili Diploma iz odobrenog programa njege

Srednja godišnja plaća (2017.):$70,000

Broj zaposlenih osoba (2016): 2,955,200

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 15 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 438,100

Voditelj prodaje

Voditelji prodaje nadgledaju prodajne timove tvrtki, uključujući zapošljavanje i osposobljavanje zaposlenika, dodjelu teritorija, postavljanje ciljeva prodaje i analizu statistike.

Minimalni obrazovni zahtjevi: Prvostupnička diploma

Srednja godišnja plaća (2017.):$121,060

Broj zaposlenih osoba (2016): 385,500

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 7 posto (jednako brzo kao prosjek za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 28,900

Softverski inženjer

Softverski inženjeri razvijaju softver, primjenjujući inženjerska načela. Zavod za statistiku rada izvješćuje o ovom zanimanju pod radnim nazivom Software Developer, i stoga, to su podaci navedeni u nastavku. Međutim, prema nekim izvorima, ti su poslovi povezani, ali ne i isti. Programeri nisu nužno inženjeri (“Razvoj softvera nasuprot softverskom inženjerstvu”).

Minimalni obrazovni zahtjevi: Diplomirao je računalne znanosti

Srednja godišnja plaća (2017.):$101,790

Broj zaposlenih osoba (2016): 1,256,200

Planirani rast zaposlenosti (2016-2026): 24 posto (mnogo brže od prosjeka za sva zanimanja)

Projekcije otvaranja radnih mjesta (2016-2026): 302,500

izvori

• Profil američkih veterana: 2016. Nacionalni centar za analizu i statistiku branitelja. 2017
• Izvješće veterana žena. Odjel za pitanja branitelja: Nacionalni centar za analizu i statistiku branitelja. Veljača 2017
• "Veliki poslovi za vojne veterane u 2017." CareerCastVeterans mreže
• Obrazovni i statistički podaci iz Zavoda za statistiku rada, Odjela za rad u SAD-u, Priručnika o profesionalnim izgledima; Uprava za zapošljavanje i osposobljavanje, US Department of Labor, O * NET Online