Primjer interne prijave za zapošljavanje

Ove upute pružaju smjernice za zaposlenike koji se žele prijaviti za interne poslove unutar vaše organizacije. Oni prate dvodijelnu internu aplikaciju za posao, stranice dvije i tri ove značajke. Slobodno koristite i / ili mijenjajte format kako biste zadovoljili potrebe vaše organizacije.

Primjer interne prijave za posao

(Ime vaše organizacije) posvećeno je pomaganju zaposlenicima da ostvare svoje profesionalne ciljeve putem interne promocije i mogućnosti prijenosa. Jedan od alata koje tvrtka stavlja na raspolaganje zaposlenicima u vođenju svoje karijere je (vaša organizacija) interno objavljivanje posla. Ovim postupkom sadašnji zaposlenici se mogu prijaviti za bilo koju dostupnu poziciju prije ili u isto vrijeme kada se pozicija oglašava izvan tvrtke.

Unutarnja radna mjesta redovito se objavljuju na oglasnoj ploči "Karijera" na desnoj strani blagovaonice. Otvaranje radnih mjesta također se objavljuje na ploči “Opće informacije” prema vremenskim satima.

Da biste se prijavili za otvaranje:

Prvi korak: provjerite ispunjavate li sljedeće uvjete za ispunjavanje uvjeta:

• Vi ste trenutni, redoviti zaposlenik ili puno radno vrijeme (vaše poduzeće).
• Bili ste na svom trenutnom položaju najmanje šest mjeseci. (Iznimke od ovog šestomjesečnog zahtjeva može izvršiti vaš trenutni nadzornik i trebaju biti u skladu s poslovnim potrebama tvrtke.)
• Vaša izvedba zadovoljava standarde razvojnog plana (PDP) ili utvrđene radne standarde u vašoj trenutnoj poziciji.
• Niste imali savjetovanje zaposlenika ili korektivne mjere u roku od šest mjeseci. Ne pratite plan poboljšanja izvedbe za trenutnu poziciju.

• Ispunjavate kvalifikacije navedene za radno mjesto.

Korak 2: Ispunite obrazac interne prijave za posao:

Aplikacije su dostupne iz ljudskih resursa, recepcije prednjeg ureda i u obliku kante na desnom zidu blagovaonice. Priložite svoj životopis, ako ga imate, u ispunjenu prijavu.

Korak 3: Pošaljite internu prijavu za posao nadzorniku na odobrenje.

Korak 4: Pošaljite ispunjenu i odobrenu internu prijavu za posao HR-u.

Korak 5: Kandidati koji su kvalificirani sudjelovat će u početnom razgovoru s nadzornikom radnog mjesta ako nisu razgovarali s tim supervizorom u proteklih šest mjeseci. Finalisti će sudjelovati u dva dodatna intervjua, s predstavnikom za ljudske resurse i internim klijentom pozicije ili upraviteljem. Nadzornik će o toj poziciji obavijestiti odabranu osobu.

Interni obrazac zahtjeva za posao

Postavljeno mjesto: _________________

Današnji datum: ____________________

Ime: ______________________

Adresa: ___________________________________________________________

Datum najma: _____________________ Trenutna pozicija: _________________

Telefon za rad: ____________________ Vrijeme u trenutnoj poziciji: _____________

Kućni telefon: ___________________ Mobitel: ________________________

Opišite svoje kvalifikacije (svoje iskustvo i iskustvo) koje vas čine dobrim kandidatom za to radno mjesto. (Koristite leđa ako trebate više prostora.)

Opišite svoje obrazovanje, uključujući majore, maloljetnike i područja od posebnog interesa ili studija.

Stečeni najviši stupanj: ________________ Škola: _____________________

Navedite obuku i certifikate vezane uz posao.

Zašto želite promijeniti poziciju?

Supervizor: ________________________ Datum: _____________________

Obrazac za samoidentifikaciju aplikacije

Postavljeno mjesto: _________________

Današnji datum: ____________________

Ime: ______________________

Adresa: ___________________________________________________________

Datum najma: _____________________ Trenutna pozicija: _________________

Telefon za rad: ____________________ Vrijeme u trenutnoj poziciji: _____________

Kućni telefon: ___________________ Mobitel: ________________________

Opišite svoje kvalifikacije (svoje iskustvo i iskustvo) koje vas čine dobrim kandidatom za to radno mjesto. (Koristite leđa ako trebate više prostora.)

Pružanje tih informacija je isključivo dobrovoljno s vaše strane i nije potrebno ispuniti Vašu prijavu za zapošljavanje, niti će pružanje informacija ili davanje informacija utjecati na vašu prijavu.

Propisi savezne vlade zahtijevaju (naziv organizacije) da vodi evidenciju o kandidatima za posao po spolu i rasi. Osim toga, prikupljamo te informacije kako bismo osigurali da sami pratimo vlastiti uspjeh u poticanju različitih podnositelja zahtjeva.

Pomozite nam pružanjem traženih informacija. Pružanje tih informacija je isključivo dobrovoljno s vaše strane i nije potrebno popuniti Vašu prijavu za zapošljavanje.

Žensko Muško_______

1. _______ Afroamerikanac / Crnac (ne Hispanskog podrijetla)

2. _______ azijski ili pacifički otočanin (uključujući indijski potkontinent)

3. _______ Indijanac ili Indijanac

4. _______ latino / latino (španjolska kultura ili podrijetlo, bez obzira na rasu)

5. _______ bijelo (osobe koje nisu Hispanskog podrijetla, podrijetlom iz bilo kojeg izvornog naroda Europe, Sjeverne Afrike ili Bliskog istoka)

6. Utrka nije gore navedena

Molimo navedite _______________________________________.

Jeste li viąe-rasni ili multietnićki (roditelji iz dviju ili viłe gore navedenih skupina)?

Da ne ______

Ako da, navedite ________________________________________________________

Hvala vam na pomoći.