• 2024-09-28

Minimalna dob za početak čuvanja djece

Etak Navigator Tour & Demo

Etak Navigator Tour & Demo

Sadržaj:

Anonim

Dobra dob za početak čuvanja djece je u velikoj mjeri prosudba utemeljena na nekoliko čimbenika, uključujući dob i razinu zrelosti djece kojoj je potrebna skrb i stupanj zrelosti dadilje koji pruža njegu. Razina potrebne skrbi također je važan čimbenik; promatranje djece na par sati dok roditelji izlaze na večeru značajno se razlikuje od redovitog dnevnog boravka.

Tečaj čuvanja djece koji pruža Američki Crveni križ zahtijeva od učenika da imaju najmanje 11 godina. Dok se razine zrelosti 11-godišnjaka mogu uvelike razlikovati, način na koji se može nositi s takvim tečajem može pomoći pokazati koliko su spremni za lagane dužnosti čuvanja djece.

Što kaže zakon

Mnoge države nemaju specifične starosne zahtjeve za čuvanje djece, a druge nude samo smjernice o tome koliko bi starija djeca trebala biti prije nego što napuste dom. Neke od tih preporuka su prilično mlade. Kansas, na primjer, sugerira da djeca od 6 do 9 godina mogu biti ostavljena sama od kuće za kratko vrijeme. Illinois, s druge strane, navodi da djeca moraju imati najmanje 14 godina kako bi ih se dulje vrijeme ostavilo na miru. Međutim, 13-godišnjaci mogu raditi kao babysitteri sve dok to ne traje dulje vrijeme, što statut definira kao 24 sata.

Maryland, također, zahtijeva da djeca imaju najmanje 13 godina da bi radila kao dadilja, ali nijedna druga država ne definira određenu dob.

Free-Range Kids sastavila je popis zakona po državama koji se mogu primijeniti na čuvanje djece. Najbolje je, međutim, provjeriti sa svojim državnim odjelom za zdravstvo i socijalnu skrb ili uslugama za djecu i obitelj da budete sigurni u određene zakone koji se primjenjuju na mjesto gdje živite i da ostanete u toku s bilo kakvim promjenama takvih zakona. U većem dijelu zemlje, određivanje koliko mlado dijete može početi čuvati djecu najvjerojatnije će pasti na roditelje. I roditelji dadilje i roditelji djece koju će čuvati dijete trebaju razmisliti je li dovoljno zrela za taj posao.

Čimbenici koje treba razmotriti

Bilo da ste roditelj buduće dadilje ili roditelja djece kojoj je potrebna njega, odlučivanje je li dijete dovoljno zrelo da preuzme odgovornost uključuje brojne čimbenike. Svi oni trebaju biti uzeti u obzir prilikom donošenja odluke.

  • Sigurnost: Tečaj čuvanja djece Crvenog križa dobar je vodič za korištenje jer je tečaj priznat na nacionalnoj razini. Ako je vaše dijete zainteresirano za čuvanje djece, neka ona pohađa tečaj Crvenog križa kako bi razumjela što će posao zahtijevati. To će je pripremiti za dan kada se osjeća da je spremna, i uvjeravat će vas da je prošla obuku. Ako ste roditelji koji unajmljuju bejbisitericu, zahtijevajući ovu potvrdu, to je dobar način za postavljanje minimalnog standarda i barem potvrdu da je dadilja dovoljno zrela da uspješno završi tečaj.
  • Zrelost: Dob kada djeca mogu početi čuvati djecu često ovisi o tome koliko je dijete odgovorno. Najbolji sudac zrelosti vašeg djeteta jeste vi. Djeca se uvelike razlikuju u brzini sazrijevanja njihovih tijela i brzini njihove procjene i odgovornosti. Koliko bi se osjećali ugodno kad bi vaša mlađa djeca bila sama sa svojim djetetom? Kako biste se osjećali kad biste je napustili sami s djetetom? Ako vaše dijete nije spremno čuvati djecu, potaknite je da traži majčinske pomoćne poslove dok ne bude spremna.
  • Dob djece: Doba dadilje će ovisiti o potrebama djeteta. Naime, dojenčad može zahtijevati da tinejdžer čuva dijete, po mogućnosti onu koja je imala iskustvo brige za mlađe braće i sestre dok su bili djeca. Vrlo aktivnoj djeci bit će potrebna dadilja koja ih može držati angažiranim i izvan zla. Djeci s posebnim potrebama ili problemima u ponašanju potrebna je zrelija dadilja ili osoba s vještinama skrbi ili s djetetom.
  • Roditelji djeteta: Naposljetku, roditelji koji ostavljaju djecu s djetetom utvrdit će jesu li spremni pustiti dijete da čuva dijete. Oni su poslodavci, a ona je zaposlenica. Što je mlađa babysittera, to je vjerojatnije da će roditelji koji ju zaposle htjeti biti sigurni da su njezini roditelji dostupni i dostupni u slučaju nužde.

Zanimljivi članci

Tapnite u moć mentorstva i treniranja zaposlenika

Tapnite u moć mentorstva i treniranja zaposlenika

Želite znati kako pronaći mentora, imati koristi od mentora i mentorirati druge zaposlenike? Ovdje su neke osnovne savjete za mentorstvo i treniranje zaposlenika.

Vojska Job Profile: 11C Indirektna Fire pješak

Vojska Job Profile: 11C Indirektna Fire pješak

Indirektni vatrogasni pješak, vojna strukovna specijalnost (MOS) 11C odgovoran je za upravljanje i pozicioniranje minobacača, među ostalim dužnostima.

Zrakoplovstvo: Zrakoplovna oprema na kopnu AFSC 2A6X2

Zrakoplovstvo: Zrakoplovna oprema na kopnu AFSC 2A6X2

Zrakoplovci u ovom poslu održavaju opremu za svemirsku plovidbu (AGE) kako bi podržali zrakoplovne sustave ili podsustave, kao i njihove funkcije i aktivnosti.

Pohvale zaslužne jedinice vojske

Pohvale zaslužne jedinice vojske

Naučite o pohvalama Jedinice za zasluge, koje se dodjeljuju za najmanje šest mjeseci izvanrednih usluga u operacijama protiv naoružanog neprijatelja.

Osposobljavanje zaposlenika In-house ima moćne prednosti

Osposobljavanje zaposlenika In-house ima moćne prednosti

Postoje ozbiljne prednosti koje nude interne obuke, a ne slanje zaposlenika na offsite seminare / klase. Saznajte kako trenirati u kući.

Tattoo, Body Art i Brands Coast Guard Policy

Tattoo, Body Art i Brands Coast Guard Policy

Politika koja se odnosi na tetovaže, oznake tijela, pirsing / sakaćenje za Obalnu stražu Sjedinjenih Država