• 2024-12-03

Nedostaci odlaska u pravnu školu u kasnijem dobu

НАС ВЫРАСТИЛА ЯЖЕМАТЬ И ИСПОРТИЛА НАМ ВСЮ ЖИЗНЬ

НАС ВЫРАСТИЛА ЯЖЕМАТЬ И ИСПОРТИЛА НАМ ВСЮ ЖИЗНЬ

Sadržaj:

Anonim

Odlazak u pravnu školu je velika odluka u bilo kojoj dobi. To je ogromna financijska obveza i to je značajna obveza za vrijeme. Naravno, ako ste oduvijek željeli biti odvjetnik, nema sumnje da je vrijedno žrtve.

Ali što ako ste stariji? Prosječna dob učenika prve godine prava je oko 24 godine, ali što ako ste stariji od toga? Što ako ste proveli godine u drugoj profesiji, ali stalno razmišljate: "Što ako se vratim u školu i dobijem diplomu prava?"

Odlazak u pravni fakultet može biti veliki izazov za starije učenike koji su napustili akademske godine. Dodajte tome i zasićeno tržište rada, natjecanje u prekidu i promjenu pravne industrije, i možda se pitate je li to vrijedno ili čak i ako možete osigurati posao nakon što ste diplomirali i prošli bar. Opet, možda ćete uvidjeti da vas ti čimbenici ne zastrašuju ili vas posebno ne zastrašuju. U oba slučaja, evo nekoliko razmatranja za odlazak u pravnu školu u kasnijoj dobi.

Možete li to priuštiti?

Nema šanse za to - odlazak u pravnu školu je skup. SAD vijesti i svjetsko izvješće gledao u pravedan kako skupi u 2017. i utvrdio da je prosječni student na jednoj od 10 najboljih pravnih škola potrošio prosječno 60.923 dolara godišnje na školarinu i naknade. To je ukupno više od 182.000 dolara, što je velika investicija u vašu budućnost. To je osobito slučaj ako ste već vezani hipotekom i podupirete obitelj.

Naravno, ne morate pucati za zvijezde. Ništa ne govori da morate ići u jednu od 10 najboljih škola, a uvijek je dostupno financiranje.

Ali imajte na umu da ako financirate svoje obrazovanje kroz zajmove, nećete imati toliko godina u vašem radnom životu da ih otplatite. Doduše, prosječna dob umirovljenja posljednjih godina raste. Prema MarketWatchu, od 2015. godine bio je 64,6 godina. Ako diplomirate na pravnom fakultetu u dobi od 35 godina, to vam i dalje ostavlja blizu 30 godina da otplatite te kredite prije nego što se povučete. U tom smislu, ne postoji značajna razlika između završetka pravnog fakulteta u dobi od 26 ili 35 godina.

Još uvijek imate vremena za isplatu studentskih kredita.

Ali što ako imate 45 godina? Važno je odmjeriti prednosti povratka u školu u odnosu na financijska opterećenja koja potiču vaše obrazovanje, osobito ako imate djecu koja će također otići na koledž otprilike u isto vrijeme kada ulazite u pravni fakultet. Za neke obitelji, može se svesti na to hoćeš li pomoći platiti za svoje obrazovanje ili za svoje.

Age Bias

Starosna pristrasnost postoji u pravnoj struci jednako kao iu mnogim drugim industrijama. Neke tvrtke preferiraju zaposliti mlađe, neiskusne radnike koji su spremni raditi za manje novca, kao i iz drugih razloga, kao što su dugovječnost u karijeri, sposobnost obuke i predanost. Diskriminacija na temelju dobi može biti izazov za starije radnike, a današnje teško tržište rada samo pogoršava situaciju.

To je mjesto na kojem ste se počeli baviti tim godinama između diplomiranja fakulteta i pravnog fakulteta. Jeste li radili na polju koje se odnosilo na zakon? Možda si bio policajac ili paralegal. U ovom slučaju, odvjetnička tvrtka ne dobiva starijeg radnika koji je još uvijek mokar iza ušiju kada je riječ o pravnim pitanjima, nekome tko bi morao početi od temelja u dobi od 40 godina. Dobivaju iskusnog profesionalca koji jednostavno stavlja završni pravni dodir na svoje iskustvo dobivanjem tog stupnja prava.

To vas može definitivno odvojiti od mlađih kandidata, i to na dobar način.

Mogućnosti karijere

Statistike pokazuju da je starijim odvjetnicima teže odrediti posao u velikim odvjetničkim uredima, a velike tvrtke obično nude najunosnije plaće. Ali to ne znači da nećete imati bilo koji mogućnosti na horizontu. Prema Nacionalnoj udruzi za zakonsko pravo, 53 posto diplomanata pravnih fakulteta koji su 36 ili stariji odlaze u privatnu praksu ili se pridružuju tvrtkama s manje od 10 odvjetnika. Samo se 17 posto pridružilo odvjetničkim uredima koji zapošljavaju više od 250 odvjetnika.

Ispitajte svoje ciljeve. Ako razmišljate o odlasku u pravnu školu u dobi od 35 ili čak 40 godina, vjerojatno to radite jer je zakon nešto o čemu ste oduvijek bili željni. Možda ste savršeno sretni u otvaranju vlastite tvrtke, iako biste trebali imati na umu da će za to biti potreban mali početni kapital uz otplatu tih studentskih kredita.

Ali ako idete u pravnu školu samo u potrazi za šestočlanom plaćom, možda ćete htjeti dugo razmišljati prije nego uložite vrijeme i novac. SAD vijesti i svjetsko izvješće također ukazuje na to da su samostalni praktičari zaradili prosječni prihod u iznosu od 68.000 dolara godišnje, a oni koji ulaze u javni sektor, kao što su tužitelji na početnoj razini, dostigli su najviše 52.000 dolara. Ali, naravno, to su medijanske brojke, a ne prosjeci, tako da je barem polovica onih koji rade u tim kapacitetima zarađivala više.

Trajanje karijere

Stariji zaposlenici koji ulaze u odvjetničke komore imaju manje radnih godina ispred njih, pa poslodavci ponekad oklijevaju angažirati odvjetnike druge karijere. Mnoge odvjetničke tvrtke traže zaposlenike koji su voljni dugoročno se posvetiti tvrtki, odvjetnicima koji će se zadržati dovoljno dugo da postanu partneri i doprinesu dugoročnom rastu organizacije.

Ovdje se morate prodati. Ako imate strast prema zakonu, neka se to pokaže. Da, tvrtka vas možda neće zadržati onoliko dugo koliko bi to mogla imati ta 27-godišnjakinja, ali ako 27-godišnjakinja zijeva ili vrti svoj put kroz intervju, možda ćete i dalje biti bolji izgledi.

Time Commitment

Vrijeme je veliko razmatranje i razumno. Stariji zaposlenici često imaju djecu, starije roditelje i druge obveze koje ih sprečavaju da od 50-80 sati tjedno posvete vrijeme koje zahtijevaju mnoge odvjetničke tvrtke. To daje nekim tvrtkama i organizacijama dobar razlog za oklijevanje pri zapošljavanju starijih zaposlenika.

Napravite korak unatrag i pogledajte svoj život. Limenka li staviti u mega sati? Možda ćete imati 45 godina kad diplomirate, ali vi ste razvedeni i vaša djeca rastu tako da možete posvetiti svoj život tvrtki. Neka to bude poznato.

Zapamtite da potencijalni poslodavci ne mogu pitati za vaš život u kući, ali ste uvijek slobodni volontirati informacije.

Ako imate 35 godina i oženite se s troje djece, međutim, ili imate 35 godina i razvedeni ste s skrbništvom troje djece, možete biti relativno sigurni da će budući poslodavci biti oprezni - čak i ako samo pretpostavljaju da je to slučaj.

trainability

Stariji radnici su često više na putu, pa se poslodavci ponekad boje da se ne mogu lako oblikovati ili trenirati. Nekim starijim zaposlenicima također je neugodno prihvatiti zadatke ili smjer mlađih supervizora.

Jesi li to ti? Dob je zapravo samo broj. Ako prigrlite svaki novopridošli gadget koji vaša djeca donesu kući, ako pažljivo slušate kad vam 30-godišnji susjed pokuša nešto objasniti o čemu zna mnogo, a vi ništa ne znate, pronađite način da se ta osobina prenese na potencijalnim poslodavcima. Inače, možda želite ostati u svojoj trenutnoj profesiji, jer postoji velika vjerojatnost da će odvjetnik kojeg ćete prijaviti biti barem nekoliko godina mlađi od vas.

Znaj da nisi sama

Vijeće za prijam Pravnog fakulteta procijenilo je da je oko 30 posto studenata prava ne bacajući svoje četverogodišnje kape u zrak i prelazeći izravno na pravni fakultet - uzeli su barem nekoliko godina da razmisle o tome. Izgledi su da će oko tri od svakih 10 drugih kandidata koji žele posao koji želite biti blizu vaših godina i suočiti se s istim preprekama. Pobrinite se da se ističete iz njih i da im date malo konkurencije.


Zanimljivi članci

Saznajte kako De-Ice mali zrakoplov

Saznajte kako De-Ice mali zrakoplov

Zima može biti dobar trenutak za letenje, ali led na vašem avionu može vas odgoditi ili uzemljiti ako niste spremni. Ovdje je razuman, pouzdan savjet za odleđivanje malog zrakoplova.

Kako odrediti obične nužne poslovne troškove

Kako odrediti obične nužne poslovne troškove

Troškovi poslovanja moraju biti "uobičajeni i potrebni" kako bi bili porezno priznati. Evo kako to odrediti prema poreznoj upravi.

Kako napisati dobar opis posla i zašto biste trebali

Kako napisati dobar opis posla i zašto biste trebali

Zašto je izrada opisa radnih mjesta važna? Oni pružaju jasan smjer za zaposlenike i potrebnu pravnu zaštitu za poslodavca. Saznajte više.

Kako razviti djelotvoran dnevni red sastanka

Kako razviti djelotvoran dnevni red sastanka

Uspješan sastanak ovisi o tome koliko dobro planirate sastanak. Saznajte kako razviti uspješan dnevni red sastanka.

Kako razviti ledolomac na poslu

Kako razviti ledolomac na poslu

Možete lako razviti ledolomac koji će zagrijati razgovor u vašoj učionici, osnažiti temu treninga i osigurati da sudionici uživaju u treningu.

Kako izraditi plan za outsourcing

Kako izraditi plan za outsourcing

Prije izrade plana outsourcinga potrebno je identificirati prave projekte. Saznajte kako razviti uspješan program s koracima.